職責:
1.負責倉儲部整體工作事務及日常工作管理,傳達公司安排的各項任務工作;
2.建立并完善倉庫規(guī)則制度,規(guī)范作業(yè)標準及流程,并確保其有效實施;
3.制定倉庫規(guī)劃,實現(xiàn)場地、物料、人員、倉儲設備的合理規(guī)劃,并加以控制;
4.對倉庫人員進行工作指導、工作知識培訓,定期對倉庫人員進行考核工作;
5.定期組織盤點,確保庫存數(shù)據(jù)與賬目的正確性,精準倉庫庫存金額與倉庫實存數(shù)量對盤盈、盤虧、丟失、損壞等情況查明原因和責任人,提出處理意見;
6.審核進出單據(jù)錄入,針對項目施工進度對不同物料的每日、每周庫盤消耗有數(shù)據(jù)預判能力;
7.制定倉庫安全標準,做好防雨、防火、防盜、防潮、防災的現(xiàn)場管理工作,及時排查各種隱患。
任職要求:
1.本科及以上學歷,年齡30-45歲;
2.3年以上生產(chǎn)類企業(yè)倉儲管理經(jīng)驗,熟悉倉儲業(yè)務操作流程;
3.有大型實體企業(yè)倉庫管理經(jīng)驗;
4.較強的數(shù)據(jù)分析及溝通表達能力,并具有一定的危機處理能力;
5.有良好的責任感,能承受較大的工作壓力;