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    更新于 今天

    零售培訓(xùn)師(鄭州)

    面議
    • 鄭州二七區(qū)
    • 1-3年
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)
    崗位要求:
    1、協(xié)助推動集團(tuán)培訓(xùn)項目在區(qū)域及時且有效的落地實施,以提升員工綜合素質(zhì)和技能;
    2、安排常規(guī)課程、區(qū)域培訓(xùn)項目、晉升考試,確保合資格分行員工按時完成;
    3、跟進(jìn)及檢討培訓(xùn)成效,為開展下一步培訓(xùn)工作提出改進(jìn)建議;
    4、每月制定數(shù)據(jù)報告、培訓(xùn)紀(jì)錄及會議紀(jì)錄及定期檢查部門器材工具、文具用品;
    5、安排培訓(xùn)競賽活動及協(xié)助籌辦區(qū)域活動,以提升員工綜合素質(zhì)和技能。

    崗位要求:
    1、專科及以上學(xué)歷;
    2、具備培訓(xùn)工作經(jīng)驗,有珠寶前線銷售、銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先;
    3、工作積極主動,有責(zé)任心、學(xué)習(xí)力,對培訓(xùn)工作具有熱誠;
    4、良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)及組織能力,具良好的策劃和項目管理能力;
    5、了解前線業(yè)務(wù)及銷售管理,并愿意深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)運(yùn)作;
    6、普通話標(biāo)準(zhǔn),能熟練使用辦公電腦軟件,包括:Word、Excel、Powerpoint,能進(jìn)行簡單的數(shù)據(jù)分析。

    備注: 薪酬范圍顯示數(shù)據(jù)不作參考,將執(zhí)行公司薪酬制度。

    工作地點

    華潤大廈

    職位發(fā)布者

    HR/人事經(jīng)理

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
    公司Logo周生生公司標(biāo)簽
    「周生生」創(chuàng)辦于1934年,90年來,周生生一直秉持「周而復(fù)始生生不息」的品牌理念,及對完美質(zhì)量的堅持與追求,多年來以匠心獨運(yùn)的工藝精心鑄造出糅合著典雅、優(yōu)美、時尚及創(chuàng)意元素的珠寶杰作。品牌將繼續(xù)堅守對顧客的承諾,以精湛工藝、卓越質(zhì)量和真誠態(tài)度為顧客提供服務(wù)。每一件精心打造的華麗飾品都能影響顧客品味品牌的經(jīng)典魅力,散發(fā)與眾不同的迷人光芒。一直以來,周生生積極引入多元創(chuàng)新的零售模式,銳意推動奢雅珠寶業(yè)的發(fā)展。近年,品牌推出不少跨界、跨地域的項目,當(dāng)中包括引入國際知名珠寶品牌、開設(shè)博物館主題珠寶體驗店等;以多品牌策略拓展業(yè)務(wù)版圖,為亞洲地區(qū)的顧客提供卓爾不凡的珠寶飾品選擇。目前,周生生在大中華地區(qū)的業(yè)務(wù)覆蓋中國大陸、中國香港、中國澳門及中國臺灣,直營店數(shù)目超過 1000間,各地員工總數(shù)超10,000人,同時更擁有完善便捷的網(wǎng)上購物服務(wù),為全球追求雅致品味的顧客,提供別出心裁的非凡體驗。周生生的管理信念是以人為本。公司提供完善的福利、系統(tǒng)的培訓(xùn)、極具前景的發(fā)展空間,及一個互信、互重的工作環(huán)境。近年來屢獲人力資源管理及杰出雇主獎項:“智聯(lián)招聘2023中國年度優(yōu)選雇主”“前程無憂2017-2022年度杰出人力資源管理獎”“2021【鼎革獎】數(shù)字化轉(zhuǎn)型先鋒榜年度企業(yè)獎”“HRoot2021大中華區(qū)人力資源數(shù)字化創(chuàng)新卓越實踐獎”“HRoot2020大中華區(qū)*佳人力資源團(tuán)隊獎”“華南美商會2020“*佳人力資源管理實踐創(chuàng)新先鋒金獎“”華南美商會2019“*佳人力資源管理實踐創(chuàng)新先鋒優(yōu)等獎”“智聯(lián)招聘2017-2018年度中國*具發(fā)展?jié)摿椭鳌薄?8集團(tuán)廣州就業(yè)貢獻(xiàn)榜樣雇主”“58集團(tuán)2018年度中國卓越雇主百強(qiáng)”“廣州日報和香港星島日報2017年亞太杰出雇主大獎”“廣州日報2017年*佳雇主綜合大獎及年度員工培養(yǎng)發(fā)展*佳實踐獎”希望每一位員工在周生生都有長線的發(fā)展,并以在周生生工作而感到驕傲。
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