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崗位職責(zé)

1. 制定和完善公司財(cái)務(wù)管理制度、流程，建立健全財(cái)務(wù)核算體系和內(nèi)部控制體系，保障公司財(cái)務(wù)運(yùn)作的合規(guī)性與準(zhǔn)確性。

2. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施，結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，為公司重大決策提供財(cái)務(wù)分析和數(shù)據(jù)支持。

3. 統(tǒng)籌公司資金管理，優(yōu)化資金配置，確保公司資金的安全與高效運(yùn)作，對資金風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效監(jiān)控與防范。

4. 組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算，定期對公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行分析，為公司管理層提供決策依據(jù)。

5. 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃工作，確保公司稅務(wù)合規(guī)，合理降低稅務(wù)成本。

6. 加強(qiáng)與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)的溝通與協(xié)調(diào)，維護(hù)良好的合作關(guān)系。

7. 管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平和工作效率。

任職要求

1. 財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，具有注冊會計(jì)師（CPA）、注冊管理會計(jì)師（CMA）等專業(yè)資格者優(yōu)先。

2. 擁有 8 年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年擔(dān)任財(cái)務(wù)總監(jiān)或同等管理崗位經(jīng)驗(yàn)，具備集團(tuán)公司財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

3. 精通財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃、、企業(yè)融資、資金管理等專業(yè)知識，熟悉國家財(cái)務(wù)法規(guī)、稅收政策及相關(guān)會計(jì)準(zhǔn)則。

4. 具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力和數(shù)據(jù)解讀能力，能夠通過財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)洞察公司經(jīng)營狀況，為公司決策提供有力支持。

5. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，具備良好的信息技術(shù)應(yīng)用能力。

6. 具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效推動跨部門合作。

具備高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德，嚴(yán)守公司財(cái)務(wù)機(jī)密。

福利待遇

1. 薪資待遇：年薪8至10萬，具體薪資根據(jù)個人能力和經(jīng)驗(yàn)面議。

2. 工作時間：周一至周五：8:30—17:30，周末雙休，法定節(jié)假日按國家規(guī)定休假。繳納社保。

工作地址：西安市新城區(qū)東方億象城C座。