一個(gè)進(jìn)入中國(guó)500強(qiáng)朝陽(yáng)行業(yè)的工作機(jī)會(huì),晉升平臺(tái)廣闊,培訓(xùn)機(jī)制完善!
主要工作:
公司提供車險(xiǎn)即將到期的客戶資源,通過(guò)電話形式聯(lián)系新老客戶續(xù)期車險(xiǎn),純辦公室工作,無(wú)需外出,無(wú)強(qiáng)制性銷售任務(wù)。
工作時(shí)間:
上午8:30-12:00下午1:40-6:30每月第一周雙休,后三周休息周天,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假,并根據(jù)畢業(yè)時(shí)間享受5-15天帶薪年假。薪資福利:
1、無(wú)責(zé)任綜合底薪1800-7300元(15個(gè)等級(jí),業(yè)務(wù)能力越強(qiáng)底薪越高)+提成(3%-20%) +其他獎(jiǎng)金,新員工前兩個(gè)月薪資最低保護(hù)2700,入職前兩月平均薪資3500-4000,三個(gè)月以上員工平均薪資5000-8000元,入職滿一年以上員工平均薪資8000以上,上不封頂。(薪資發(fā)展完全可多勞多得,不后限于只拿固定薪資想多賺錢的伙伴請(qǐng)大膽表現(xiàn)自己的工作能力!)
2、所有在職員工五險(xiǎn)一金正常繳納,并且額外有年終獎(jiǎng)金、司齡獎(jiǎng)、節(jié)假日禮品福利等;
3、公司每月組織團(tuán)建活動(dòng),聚餐、旅游、露營(yíng)、運(yùn)動(dòng)會(huì)及電競(jìng)比賽等;
4、針對(duì)沒(méi)有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員提供8天崗前帶薪培訓(xùn),(40/天培訓(xùn)津貼),培訓(xùn)結(jié)束后簽合同正式入職無(wú)需再實(shí)習(xí),入職后有師傅攜帶,團(tuán)隊(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)管理,工作體系完善,無(wú)需擔(dān)心無(wú)經(jīng)驗(yàn)做不來(lái)等問(wèn)題;5、工作滿3-6個(gè)月可進(jìn)行公司崗位內(nèi)聘文職內(nèi)勤序列崗位;工作滿6個(gè)月也可內(nèi)聘團(tuán)隊(duì)經(jīng)理、市場(chǎng)經(jīng)理等管理層,薪資更加優(yōu)厚~
[題外話)穩(wěn)定后平均薪資都在6000左右,內(nèi)部晉升完善,工作輕松,不需要倒班,固定長(zhǎng)白,服務(wù)的客戶群體高素質(zhì),話術(shù)流暢,帶薪崗前培訓(xùn),有帶薪年假,待遇福利高
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