崗位職責(zé)
1、結(jié)合品牌定位,制定每季的商品策略,確定商品組合、品類結(jié)構(gòu)的需求以及計(jì)劃,根據(jù)每年大型活動節(jié)點(diǎn)進(jìn)行合理定價(jià)計(jì)劃和備貨。
2、負(fù)責(zé)店鋪貨品進(jìn)銷存情況跟蹤與管理,及時(shí)和運(yùn)營溝通,提出有針對性的改進(jìn)方案。
3、定期分析商品結(jié)構(gòu)及店鋪銷售情況,負(fù)責(zé)執(zhí)行每個(gè)階段主推款,促銷活動等。
4、參加產(chǎn)品研發(fā),選款,產(chǎn)品下單排產(chǎn),跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,入倉情況。
5、負(fù)責(zé)制作每周、每月銷售報(bào)表,分析報(bào)表,店鋪周調(diào)撥報(bào)表,每月店鋪盤點(diǎn)差異調(diào)整,每周安排巡店,發(fā)現(xiàn)問題并給予解決方案。
6、負(fù)責(zé)分析季度暢銷和滯銷款,制定庫存整合計(jì)劃,負(fù)責(zé)換季活潑退倉安排。
7、負(fù)責(zé)店面配貨、出貨、活動貨品支持,負(fù)責(zé)新開店貨品配置、分析。
8、負(fù)責(zé)跟蹤商品上市后的整體貨品的售罄率,針對性對貨品調(diào)配、集中、調(diào)整和追單等。
7、負(fù)責(zé)商品售價(jià)的更新、庫存商品消化和流轉(zhuǎn),及時(shí)提供各類數(shù)據(jù)分析報(bào)表。
二、任職要求
1、大專以上學(xué)歷,5年以上服裝行業(yè)商品管理經(jīng)驗(yàn);
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng),善于跨部門協(xié)作,具備商品統(tǒng)籌能力,對商品流通閉環(huán)清晰;
3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),函數(shù)公式運(yùn)用熟練,有一定的預(yù)判性,溝通、抗壓能力強(qiáng)。
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