【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)個(gè)人貸款和中小企業(yè)貸款、墊資、擔(dān)保等業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開拓。
2、了解客戶需求,利用專業(yè)知識(shí)及與銀行的合作關(guān)系,給客戶提供匹配的貸款方案。
3、幫客戶梳理所需相關(guān)資料,并協(xié)助簡(jiǎn)化流程,確保業(yè)務(wù)成功。
4、為客戶提供有償代辦貸款過(guò)程中的必要事項(xiàng)。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助客戶進(jìn)行銀行面簽,確保客戶和銀行順利完成合作。
6、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
7、建立銷售業(yè)務(wù)檔案,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)客戶信息。
8、根據(jù)一線工作了解到的客戶反饋,向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議。
【任職資格】
1、品德素質(zhì)。應(yīng)具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心,嚴(yán)守與客戶的秘密;
2、營(yíng)銷技能。能夠?qū)κ袌?chǎng)細(xì)分、市場(chǎng)定位、營(yíng)銷手段等方面進(jìn)行綜合運(yùn)用;
3、知識(shí)全面。對(duì)金融、營(yíng)銷、法律等知識(shí)有較深的了解,熟悉各方面的業(yè)務(wù);
4、分析能力。能了解自己工作范圍內(nèi)的各方面情況,能夠?qū)蛻暨M(jìn)行綜合分析,對(duì)客戶風(fēng)險(xiǎn)有較強(qiáng)的預(yù)見力;
5、籌劃能力。工作目標(biāo)明確實(shí)際,計(jì)劃方案切實(shí)可行,預(yù)算安排精確有效,工作日程井然有序;
6、協(xié)調(diào)能力。善于表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法,與管理層和業(yè)務(wù)層保持良好的工作關(guān)系,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng) 。
【職位待遇】
1、福利待遇:底薪5000+ 高提成(最高70%通提)行業(yè)天花板 + 達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金+超標(biāo)獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年底獎(jiǎng)金,月均收入2萬(wàn)以上。
2、工作時(shí)間:朝九晚五,周末雙休,不加班。
3、帶薪假期:享受國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假、年假等。
4、公司活動(dòng):定期公司團(tuán)建,月末聚餐。
5、企業(yè)培訓(xùn):一對(duì)一帶薪培訓(xùn)、新員工入職培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、職能培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn),邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐,具有最好的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。
6、公司資源:公司全面支持?jǐn)?shù)據(jù)資源和銷售渠道。
7、職業(yè)晉升:自身客戶經(jīng)理--部門經(jīng)理--總監(jiān),公平、公正、無(wú)關(guān)系晉升的通道。
每季度考核通過(guò)考核你就能晉升,公司只看重業(yè)績(jī),只要你的能力強(qiáng)你就能成功,恒昌是你的平臺(tái),期待你的加入!