崗位工作職責(zé):
1.梳理銷、產(chǎn)、供業(yè)務(wù)鏈條、倉(cāng)儲(chǔ)物流采購(gòu)訂單計(jì)劃管理,流程的制定及落實(shí)追蹤;
2.部門(mén)內(nèi)部培訓(xùn),指導(dǎo)主管的過(guò)程中工作;
3.營(yíng)銷費(fèi)用的管控,通過(guò)前期方案的審核控制,后期的依據(jù)方案標(biāo)準(zhǔn)審核結(jié)案費(fèi)用管理;
4.督導(dǎo)營(yíng)銷各區(qū)域銷量達(dá)成;
5.公司客服管理;
6.內(nèi)部員工績(jī)效管理;
任職要求:
1.適齡30-40歲(能力優(yōu)異可放寬),大專及以上學(xué)歷,管理學(xué)、供應(yīng)鏈管理(營(yíng)銷/生產(chǎn)/財(cái)務(wù)/物流倉(cāng)儲(chǔ))、計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗(yàn)。(快消品/食品行業(yè)優(yōu)先)
3.熟悉供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)管理思路,具有一定供應(yīng)鏈相關(guān)知識(shí);
4.認(rèn)同企業(yè)文化,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任心,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,能適應(yīng)出差。