崗位職責:
1、 負責收集并分析競品信息,相應制定省級銷售戰(zhàn)略,帶領團隊執(zhí)行并完成銷售目標;
2、 負責所轄區(qū)域不同渠道新經(jīng)銷商的摸排、洽談、開發(fā)工作;
3、 負責所轄區(qū)域經(jīng)銷商運營管理,包括運營方案制定執(zhí)行,渠道售點開發(fā)建設,產(chǎn)品品類擴充等,幫助經(jīng)銷商完成銷售目標;
4、 負責所屬區(qū)域市場環(huán)境、競品信息收集、分析,制定競爭策略并落實;
5、 負責省級銷售團隊管理,包括任務分解、日常銷售管理、績效考核、團隊能力提升等;
6、 協(xié)助經(jīng)銷商管控市場秩序,全面跟蹤客戶銷售狀況,及時處理客戶爭端、投訴、抱怨處理及竄貨處理;
7、 積極提出個性化創(chuàng)新建議和方案。
任職要求:
1、 大專及以上學歷,行業(yè)內(nèi)5年以上經(jīng)銷商管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、 執(zhí)行力強、性格開朗,擅于溝通,理解能力強,具備良好的客戶服務意識;
3、 抗壓力強,能適應出差。
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