工作內(nèi)容:
1.負責員工人事檔案的整理、上傳和審核歸檔工作,確保信息的準確性和完整性;
2.協(xié)助進行人事數(shù)據(jù)的錄入和更新;
3.參與人事服務流程的優(yōu)化,提出改進建議,提高工作效率;
4.協(xié)助處理員工入職、離職等手續(xù),確保流程的順利進行;
5.支持人事服務交付平臺的其他日常工作;
崗位要求:
1.在校大學生,人力資源管理、行政管理、信息管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.具備基本的計算機操作技能,熟練使用Microsoft Office軟件;
3.良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效率;
4.做事細心、有條理,能夠進行大量信息的整理;
5.能夠保證至少2個月的實習期,每周至少工作4天;
工作時間:
標準工時,工作日8:30-17:30