崗位職責(zé):
1. 以項目團(tuán)隊協(xié)作方式為公司對公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解;
2. 協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費(fèi)等手續(xù),持續(xù)維護(hù)客戶關(guān)系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);
3. 負(fù)責(zé)營業(yè)處發(fā)展規(guī)劃,包括建立團(tuán)隊高效運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制和團(tuán)隊文化、持續(xù)招募優(yōu)秀人才、業(yè)務(wù)目標(biāo)及策略制定等;
4. 負(fù)責(zé)營業(yè)處日常管理,包括但不限于下轄團(tuán)隊成員的實動情況、考核與評估、銷售行為等;
5. 負(fù)責(zé)營業(yè)處下轄成員的輔導(dǎo),包括日常培訓(xùn)規(guī)劃與實施、項目帶教和糾偏等;
6. 負(fù)責(zé)主動收集市場信息,制定市場策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊成員持續(xù)做好客戶經(jīng)營,共同完成公司下達(dá)的團(tuán)隊及個人業(yè)務(wù)目標(biāo)。
任職資格:
1. 擁有大專及以上學(xué)歷;
2. 認(rèn)同公司的戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)模式及公司企業(yè)文化;
3. 具備一年及以上金融行業(yè)銷售團(tuán)隊管理和人員帶教經(jīng)驗;
4. 擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學(xué)習(xí)的能力,思路清晰,善于思考總結(jié);
5. 腳踏實地,抗壓能力強(qiáng),擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和強(qiáng)烈的晉升意愿。
薪資結(jié)構(gòu):基本薪、績效薪、處室管理津貼、業(yè)務(wù)提獎、年終獎、長期服務(wù)津貼
公司福利:六險二金(五險一金+商業(yè)保險+企業(yè)年金)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等
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