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    更新于 12月1日

    冷鮮肉專賣店運營經(jīng)理

    8千-1.2萬
    • 長春寬城區(qū)
    • 3-5年
    • 大專
    • 全職
    • 招2人

    職位描述

    連鎖營運品牌營運門店/店鋪
    工作職責(zé):
    1.負責(zé)區(qū)域店面營運管理:包括營業(yè)計劃制訂、服務(wù)管理、財務(wù)管理、人員管理、物品管理等;
    2.制定并領(lǐng)導(dǎo)團隊實施年度銷售策略;
    3.維護客戶關(guān)系,保證品質(zhì)口碑,根據(jù)客戶需求優(yōu)化餐品。
    任職資格:
    1.年齡40周歲以下,形象好,親和力強;
    2.具備創(chuàng)業(yè)者精神;
    3.具有大型連鎖生鮮超市、冷鮮肉銷售連鎖店面運營經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
    4.認同精氣神公司文化。
    薪資待遇:
    月收入:基本工資8000-12000元+分紅。
    職位福利:業(yè)績分紅、年終分紅、五險

    工作地點

    長春寬城區(qū)興隆山鎮(zhèn)中山大街2908號精氣神

    職位發(fā)布者

    精氣神公司/人力資源經(jīng)理

    立即溝通
    公司Logo吉林精氣神有機農(nóng)業(yè)股份有限公司
    吉林精氣神有機農(nóng)業(yè)股份有限公司,成立于1991年,是一家致力于打造生態(tài)養(yǎng)殖、有機種植、飼料加工、屠宰分割、熟食加工、研發(fā)創(chuàng)新于一體的國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)。精氣神黑豬歷經(jīng)二十年的精心培育,于2018年通過“國家畜禽遺傳資源委員會”品種審定,命名為“吉神黑豬”,獲國務(wù)院頒發(fā)的國家科學(xué)技術(shù)進步二等獎。精氣神是中國第一家將瀕臨滅絕的本土黑豬產(chǎn)品推向市場的民營企業(yè),第一家以本土黑豬為基礎(chǔ)培育出優(yōu)質(zhì)黑豬新品種的民營企業(yè)。 2018年京東集團投資入股。 2020年初,建立了全員持股的分配制度。 2020年成為農(nóng)業(yè)農(nóng)村部國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范基地。 2021年通過國家“無非洲豬瘟小區(qū)”評審。精神山黑豬產(chǎn)品已進入北京、上海、廣州、深圳等27個城市400余家商超電商平臺,獲得了消費者和合作伙伴的認可。兩大基地:在吉林省長白山區(qū)域建立了集原種,父母代、商品代,年出欄20萬頭山黑豬的養(yǎng)殖基地;在長春建立了屠宰、精細分割、熟食加工廠。在江西省鷹潭市建立了集原種、父母代、商品代養(yǎng)殖、屠宰、精細分割、熟食加工于一體,年出欄30萬頭的田園黑豬基地。兩個基地均初步實現(xiàn)了零垃圾、零排放、零污染,種養(yǎng)有機全循環(huán)”的生產(chǎn)方式。公司文化第一條公司目標:從“按勞分配,共同富裕”,走向“愿盡所能,自由幸福”。第二條公司使命:成為人與自然可持續(xù)發(fā)展的干細胞。第三條公司愿景:與人類發(fā)展同行。第四條產(chǎn)業(yè)目標:致力世界第一豬。第五條管理機制:三責(zé)協(xié)同。第六條考核機制:三民主。第七條選舉制度:雙民主。第八條經(jīng)營承諾:食后不滿意可退款,假貨賠償十萬元。第九條經(jīng)營方針:立足市場不申報與他人有競爭的政策補貼項目。第十條生產(chǎn)質(zhì)量標準:生產(chǎn)、加工過程不添加和使用對人體健康與環(huán)境有害的物質(zhì)。第十一條公司基本原則: 1.服務(wù)原則:讓顧客感受到家人的溫暖。 2.生活原則:健康第一,工作第二。 3.學(xué)習(xí)原則:工作是課堂,事事皆案例,互學(xué)共成長。 4.創(chuàng)新原則:在競爭中迭代創(chuàng)新。 5.工作原則:人單合一,做對到位,日清日高。 6.現(xiàn)場原則:用,序,標,安,美,責(zé)。 7.團結(jié)原則:是非分明,情同手足。 8.環(huán)保原則:零排放,零垃圾,零污染,有機全循環(huán)。 9.立規(guī)原則:以善立規(guī),規(guī)自揚善。 10.制度原則:制度高于一切。 11.質(zhì)量原則:一切服從質(zhì)量。 12.信譽原則:一諾千金,利益服從信譽。 13.人才原則:德為本,盡其才。 14.勤儉原則:一粒糧,一頁紙。 15.修養(yǎng)原則:責(zé)我者師,當(dāng)下糾錯,快樂成長。 16.廉潔原則:不貪不占,清白做人。 17.行為原則:以道德為標準,以法律為底線,善信以恒。 18.管理原則:事事有計劃,件件有標準,凡事有回應(yīng),過程有考核,結(jié)果有獎懲。 19.宣傳原則:不說假話。 20.發(fā)展原則:競爭力第一。欲了解更多,請登陸公司網(wǎng)站:www.ejqs.com
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