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工作職責(zé)：
1、根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營方針與需求，配合項目總經(jīng)理制定項目招商、運(yùn)營計劃并組織實施，負(fù)責(zé)招商運(yùn)營工作、銷售模式規(guī)劃、運(yùn)營及管理體系搭建;
2、擬定項目戰(zhàn)略發(fā)展計劃，報集團(tuán)批準(zhǔn)后組織實施;
3 、對項目銷售管理的全過程進(jìn)行計劃執(zhí)行和控制；
4、 制定并執(zhí)行長、中、短期招商計劃、策略和優(yōu)惠政策（包括實現(xiàn)目標(biāo)的具體手段和辦法，確定實現(xiàn)分目標(biāo)的具體負(fù)責(zé)人，并共同商討列出目標(biāo)實現(xiàn)時間表，明確實施步驟及實施人、實現(xiàn)時間段等并跟蹤實施結(jié)果）；
5、對項目營銷部門的日常銷售行為及業(yè)務(wù)、財務(wù)等運(yùn)營流程和相互銜接執(zhí)行的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作；
6 、收集工業(yè)地產(chǎn)信息，并在市場調(diào)查和工業(yè)地產(chǎn)調(diào)研成果的基礎(chǔ)上編制出項目的指導(dǎo)意見;
7、制定并實施簽約企業(yè)的進(jìn)駐及后續(xù)投廠時間的規(guī)劃跟蹤;
8、負(fù)責(zé)召集每月工作例會和其他會議，及時通報項目銷售管理情況布置檢查招商人員的每月工作情況，研究和解決有關(guān)銷售管理問題；
9、合理開發(fā)利用人力資源，培養(yǎng)、選拔和任命一批優(yōu)秀的管理人員隊伍；
10、負(fù)責(zé)項目公共關(guān)系工作，建立和維護(hù)項目良好的社會形象；
11、完成項目總經(jīng)理與集團(tuán)招商管理部總經(jīng)理安排的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，三年以上同崗位工業(yè)地產(chǎn)招商管理工作經(jīng)驗，具備工業(yè)地產(chǎn)和政府資源優(yōu)先；
2、熟悉工業(yè)地產(chǎn)招商程序及工作流程；
3、熟悉市場動態(tài)，了解行業(yè)動態(tài)及客戶情況；
4、具有較強(qiáng)的談判、規(guī)劃能力，執(zhí)行能力強(qiáng)有團(tuán)隊合作意識。