崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行公司各項管理制度及銷售策略,確保銷售目標(biāo)及時達成;
2、依據(jù)區(qū)域市場布局,做好業(yè)務(wù)線路規(guī)劃,完成網(wǎng)點搭建工作;
3、組織開展市場開拓任務(wù)、建立及維護目標(biāo)客戶資源;
4、做好區(qū)域經(jīng)驗,確保費用按公司規(guī)定合理、高效使用 ;
5、密切關(guān)注并搜集相關(guān)行業(yè)的市場動態(tài)、價格等信息,準(zhǔn)確及時反饋并制定有效措施;
6、負(fù)責(zé)所轄團隊的培訓(xùn)、指導(dǎo)及管理工作,做好公司文化和價值觀的傳承。
任職要求:
1、大專學(xué)歷;
2、三年以上大型快速消費品企業(yè)銷售經(jīng)驗,其中兩年以上團隊管理經(jīng)驗;
3、有較強的渠道及客戶開拓能力,熟悉各渠道運作及管理模式,了解行業(yè)發(fā)展趨勢及動態(tài);
4、具備較強工作規(guī)劃、談判、溝通協(xié)調(diào)及解決問題能力,對市場機會有極強的敏銳度,善于市場渠道開拓及機會挖掘;
5、有互聯(lián)網(wǎng)思維,具備創(chuàng)新與變革能力,思路開闊,富有正能量及感染力,有極強的承擔(dān)精神及團隊管理能力。