雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
區(qū)域銷售
崗位職責(zé)：
1、貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度及銷售策略，確保銷售目標(biāo)及時(shí)達(dá)成；
2、依據(jù)區(qū)域市場(chǎng)布局，做好業(yè)務(wù)線路規(guī)劃，完成網(wǎng)點(diǎn)搭建工作；
3、組織開(kāi)展市場(chǎng)開(kāi)拓任務(wù)、建立及維護(hù)目標(biāo)客戶資源；
4、做好區(qū)域經(jīng)驗(yàn)，確保費(fèi)用按公司規(guī)定合理、高效使用 ;
5、密切關(guān)注并搜集相關(guān)行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、價(jià)格等信息，準(zhǔn)確及時(shí)反饋并制定有效措施；
6、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)、指導(dǎo)及管理工作，做好公司文化和價(jià)值觀的傳承。
2、依據(jù)區(qū)域市場(chǎng)布局，做好業(yè)務(wù)線路規(guī)劃，完成網(wǎng)點(diǎn)搭建工作；
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4、做好區(qū)域經(jīng)驗(yàn)，確保費(fèi)用按公司規(guī)定合理、高效使用 ;
5、密切關(guān)注并搜集相關(guān)行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、價(jià)格等信息，準(zhǔn)確及時(shí)反饋并制定有效措施；
6、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)、指導(dǎo)及管理工作，做好公司文化和價(jià)值觀的傳承。
任職要求：
1、大專學(xué)歷；
2、三年以上大型快速消費(fèi)品企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)的渠道及客戶開(kāi)拓能力，熟悉各渠道運(yùn)作及管理模式，了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及動(dòng)態(tài)；
4、具備較強(qiáng)工作規(guī)劃、談判、溝通協(xié)調(diào)及解決問(wèn)題能力，對(duì)市場(chǎng)機(jī)會(huì)有極強(qiáng)的敏銳度，善于市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及機(jī)會(huì)挖掘；
5、有互聯(lián)網(wǎng)思維，具備創(chuàng)新與變革能力，思路開(kāi)闊，富有正能量及感染力，有極強(qiáng)的承擔(dān)精神及團(tuán)隊(duì)管理能力。
2、三年以上大型快速消費(fèi)品企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)的渠道及客戶開(kāi)拓能力，熟悉各渠道運(yùn)作及管理模式，了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及動(dòng)態(tài)；
4、具備較強(qiáng)工作規(guī)劃、談判、溝通協(xié)調(diào)及解決問(wèn)題能力，對(duì)市場(chǎng)機(jī)會(huì)有極強(qiáng)的敏銳度，善于市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及機(jī)會(huì)挖掘；
5、有互聯(lián)網(wǎng)思維，具備創(chuàng)新與變革能力，思路開(kāi)闊，富有正能量及感染力，有極強(qiáng)的承擔(dān)精神及團(tuán)隊(duì)管理能力。
工作地點(diǎn)
駐馬店幼兒師范高等專科學(xué)校
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