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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)傳輸事業(yè)部藍(lán)牙WIFI、智能攝像頭、機(jī)頂盒、路由器、智能音箱等通訊模組領(lǐng)域新產(chǎn)品的市場(chǎng)分析，競(jìng)品信息收集，上游資源探索，承擔(dān)公司在該領(lǐng)域的新產(chǎn)品規(guī)劃與開發(fā)，對(duì)產(chǎn)品年度業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)達(dá)成負(fù)責(zé)；

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)開發(fā)團(tuán)隊(duì)或外部資源一起完成新產(chǎn)品的規(guī)劃、開發(fā)及量產(chǎn)上市，保質(zhì)保量的完成開發(fā)任務(wù)；

3、對(duì)公司的產(chǎn)品進(jìn)行規(guī)劃、開發(fā)、推廣和退市等產(chǎn)品生命周期管理;

4、研究市場(chǎng)產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì)，為公司年度規(guī)劃提供決策依據(jù)，關(guān)注用戶的產(chǎn)品反饋，分析并提供應(yīng)對(duì)方案，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化；

5、定期對(duì)銷售人員和市場(chǎng)部門進(jìn)行產(chǎn)品相關(guān)的培訓(xùn)，并提供專業(yè)、及時(shí)的技術(shù)支持，協(xié)助市場(chǎng)和銷售部門完成產(chǎn)品推廣方案、市場(chǎng)資料以及公司制定的銷售目標(biāo)；

6、協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理管理整個(gè)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)的日常事務(wù)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，5年以上藍(lán)牙WIFI、OTT機(jī)頂盒、智能網(wǎng)關(guān)、數(shù)據(jù)傳輸產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，電子、通訊、計(jì)算機(jī)或工業(yè)設(shè)計(jì)等專業(yè)；

2、熟練掌握項(xiàng)目管理過程中計(jì)劃制定、進(jìn)度、質(zhì)量、成本、資源、風(fēng)險(xiǎn)等的管理方法和相互之間的權(quán)衡與決策邏輯；

3、具有較強(qiáng)的前瞻性、用戶思維、工作協(xié)調(diào)能力和良好的敬業(yè)精神，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，能快速融入團(tuán)隊(duì)；具備強(qiáng)大的學(xué)習(xí)能力，對(duì)新領(lǐng)域和產(chǎn)品能夠快速熟悉并沉淀經(jīng)驗(yàn)。

福利待遇：

1、五險(xiǎn)一金：入職即為員工購買社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷）及住房公積金；

2、帶薪假期：依法律規(guī)定享有國家法定節(jié)假日、生日假、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等；

3、食宿配備：惠州工廠免費(fèi)提供住宿（扣水電費(fèi)），配備空調(diào)、熱水、衣柜及獨(dú)立衛(wèi)生間，配備福利性員工餐廳，菜品多樣，環(huán)境優(yōu)美;

4、文娛活動(dòng)：公司不定期舉辦園游會(huì)，團(tuán)建活動(dòng)，工程師文化交流和提升技術(shù)活動(dòng)；

5、節(jié)日慰問：端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放禮品；

6、豐富團(tuán)建：每周三下午茶活動(dòng)，每月聚餐，豐富多彩的戶外旅游和團(tuán)建活動(dòng)；

年終獎(jiǎng)金：設(shè)有年終獎(jiǎng)金、尾牙抽獎(jiǎng)活動(dòng)，具有豐厚的獎(jiǎng)金及禮品；

7、培訓(xùn)發(fā)展：關(guān)注員工發(fā)展，為員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn)，不斷提升員工綜合素質(zhì)和能力；

8、職業(yè)生涯：完善的橫向調(diào)崗及縱向晉升通道，完善的核心人才培養(yǎng)體系，為您提供職業(yè)發(fā)展的雙贏平臺(tái)。

工作亮點(diǎn)：上市公司氛圍好，周末雙休，彈性工作制、生日會(huì)、下午茶 ～～

工作地點(diǎn)：龍崗區(qū)黃閣路大路天安數(shù)碼城4棟A座