工作職責(zé):
在店經(jīng)理的指導(dǎo)和理解品牌的前提下,遵循營(yíng)運(yùn)管理準(zhǔn)則。擁有卓越的客戶服務(wù)能力,自主學(xué)習(xí)公司外的產(chǎn)品知識(shí),用最佳穿搭推薦來(lái)達(dá)成個(gè)人銷售計(jì)劃。
1.可以在理解品牌的前提下,作為其他員工的模范,向顧客提供高質(zhì)量的服務(wù)。
2.可以獨(dú)立的根據(jù)工作手冊(cè)進(jìn)行日常店鋪業(yè)務(wù)。通過(guò)自身的思考和行動(dòng),有效提高工作效率。
職位要求:
1. 有2-3年以上品牌零售工作經(jīng)驗(yàn),有精品或高端化妝品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2. 中專或以上學(xué)歷
3. 能熟練使用OFFICE辦公軟件
4. 具有良好的氣質(zhì)及親和力、性格開(kāi)朗
5. 熱情,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)
6. 熟悉顧客維護(hù)流程,且有一定的顧客群
7. 具有較高的時(shí)尚敏銳度和穿搭技巧
8. 積極進(jìn)取,注重細(xì)節(jié),具備團(tuán)隊(duì)合作精神
Talent’s benefit_你將獲得
有關(guān)店鋪營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)
專業(yè)的產(chǎn)品和銷售知識(shí)培訓(xùn)
系統(tǒng)化的領(lǐng)導(dǎo)力與管理培訓(xùn)
完善的福利體系(五險(xiǎn)一金,每月銷售目標(biāo)達(dá)成的提成資金、每6個(gè)月一次的績(jī)效獎(jiǎng)金,每個(gè)財(cái)務(wù)年的集團(tuán)長(zhǎng)期激勵(lì)獎(jiǎng)金,帶薪年假,商業(yè)醫(yī)療補(bǔ)充保險(xiǎn)、年度體檢等)
受益終生的迅銷集團(tuán)旗下各品牌的全球職業(yè)發(fā)展平臺(tái)
改變服裝,改變常識(shí),改變世界的企業(yè)文化
Theory快速的職業(yè)成長(zhǎng)道路:
銷售精英:銷售 —— 資深銷售 —— 主管
管理精英:銷售 —— 資深銷售 —— 主管 —— 門店副經(jīng)理 —— 門店經(jīng)理 —— 區(qū)域經(jīng)理(或辦公室其它崗位)