崗位職責:
1、根據(jù)公司業(yè)務目標,制訂銷售策略,并組織實施和完成銷售和開發(fā)目標。
2、制訂本部門人員編制和人員發(fā)展規(guī)劃,建立優(yōu)秀高效的業(yè)務團隊。
3、指導、培訓下屬員工開展業(yè)務,并進行及時糾偏。
4、做好費用預算和控制費用使用情況,使收入費用合理配置和優(yōu)化。
5、對應收帳款進行控制,保證及時順利回款。
6、收集市場信息,評估市場容量、潛力、競爭態(tài)勢,做好市場規(guī)劃。
7、各部門溝通和配合,使市場信息和中心信息及時互相傳遞,做好客戶的維護。
8、制定和完善本部門制度和流程。
9、上級臨時交付的任務。
10、履行公司制度及體系規(guī)定的,本崗位應有的其他職責;享有履行職責應有的權力。
11、明確知曉常見風險,具備風險規(guī)避意識:明確了解工作中可能出現(xiàn)的風險,并有風險規(guī)避和風險防范意識;
任職要求:
1、醫(yī)學相關專業(yè)或管理相關專業(yè)大專畢業(yè)
2、營銷工作經(jīng)驗5年以上/管理工作經(jīng)驗3年以上
3、時間管理、抗壓、情緒控制、溝通能力