其實,銷售這事兒很簡單,一點是選擇,一點是堅持。
選擇:選對時間、選對方向、選對平臺;堅持:四個字“堅持到底”
超過70%的CEO出身銷售,因為領導者首先就需要有良好的溝通能力和抗挫折能力,銷售正是磨煉這兩方面的工作。
未來,因為你們的加入而變得讓人期待,期待夢想照進現(xiàn)實!在貝殼你將會有廣闊的發(fā)展空間,這里不拼爹不拼關系,這里競爭公平、凡事有規(guī)則,這里只要你努力、你拼搏、你就有未來!來這里拼未來,我們一起努力!
任職要求
1.統(tǒng)招本科學歷(優(yōu)秀的專科也可);
2.年齡在20-45周歲;
3.具有互聯(lián)網(wǎng)思維,會使用APP;
4.溝通能力強,陽光積極。
崗位職責
1.新員工入店,認識鏈家,熟悉所在商圈;【不必乘車東奔西走,因為我們商圈與門店在一起】
2.在店內(nèi)與客戶電話溝通;【不知如何開口不要緊,有詳細的文字資料輔助】
3.積累客戶與房源資源;【店里系統(tǒng)大量的積累和完善的盤源信息,幫助你完成前期積累】
4.詳細了解客戶的需求,做好信息的合理匹配;
5.根據(jù)客戶的意向,帶客戶看房并進行周邊環(huán)境的介紹;
6.進行商務談判,促成房產(chǎn)經(jīng)紀買賣和租賃業(yè)務成交。【從帶看到成交,師傅一對一幫扶,帶你成功挖掘第一桶金】
7.提高自身學習力和修養(yǎng)。【我們面對的都是高端客戶,公司會有系統(tǒng)完善的培訓幫助你提升】
福利待遇
1.基本保障:
試用期底薪5000(3000+2000),提成30%-75%,月均收入8000-20000以上。
2.轉(zhuǎn)正后經(jīng)紀人依然可享受不低于12個月底薪。
3轉(zhuǎn)正經(jīng)紀人最高直提75%
4.繳納社保五險+公積金(自選)+商保(自選)。
5、完善的專業(yè)培訓體系
6、公開透明的晉升空間:
助理經(jīng)紀人—經(jīng)紀人—店長—商圈經(jīng)理—大區(qū)總監(jiān)—分公司總經(jīng)理
7、鏈家互助金為您的家庭保駕護航
8、精英文化打造你成為行業(yè)精英
9、最快的結(jié)算模式,當月業(yè)績實收即可結(jié)算工資;
10、為鏈家伙伴提供免費獲客端口;
11、每周單休,保證5天休假(可雙休一次周末),帶薪年假5天,春節(jié)探親假期達10天,無任何工作量罰款。
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