工作職責(zé):
1.通過公司各營(yíng)銷渠道(包括線上資源、戰(zhàn)敗、車展等)所獲得的潛在客戶資料,完成電話清洗
2.通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,將理想品牌M和L系列的核心價(jià)值清晰的傳遞給潛在用戶
3.與門店產(chǎn)品專家配合,幫助清洗線索及邀約用戶到店體驗(yàn)試駕,并共同完成訂單轉(zhuǎn)化
4.不斷迭代電話溝通話術(shù),提升線上線索轉(zhuǎn)化能力,幫助門店專家達(dá)成銷售目標(biāo)
5.支持各類型市場(chǎng)活動(dòng),持續(xù)挖掘潛在高意向用戶下發(fā)至門店"
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,口齒清晰、普通話流利,語(yǔ)言富有感染力
2.對(duì)汽車/新能源行業(yè)感興趣,對(duì)銷售工作有較高的熱情
上班時(shí)間:9:30-18:30,單休人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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