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    更新于 9月20日

    銷售經(jīng)理

    1.5萬-2.5萬
    • 杭州西湖區(qū)
    • 經(jīng)驗(yàn)不限
    • 大專
    • 全職
    • 招10人

    職位描述

    銷售續(xù)保理賠
    銷售經(jīng)理(售后銷售)職責(zé):
    1負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求,給用戶提供專業(yè)的保險知識咨詢和服務(wù)。
    2負(fù)責(zé)參保客戶的后續(xù)客戶服務(wù)工作
    3.邀請并陪同客戶參加公司組織的旅游活動
    4.及時了解政策、市場變化及競爭對手最新動態(tài)對市場行為進(jìn)行綜合分析并作出相應(yīng)策略。
    5.老客戶關(guān)系維護(hù),潛在客戶資料收集,為客戶提供專業(yè)咨詢,挖掘客戶需求和合作期望。
    6.長期維護(hù)客戶,成交客戶資源,提供良好售后服務(wù),保證客戶滿意度。
    7.深入了解區(qū)域市場客戶、合作伙伴的業(yè)務(wù)特點(diǎn),結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn)及拓展策略,整合公司資源,輸出具有行業(yè)特色的解決方案。
    8負(fù)責(zé)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)運(yùn)營計劃與目標(biāo)。
    9.團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立,補(bǔ)充,培訓(xùn)售后團(tuán)隊(duì),設(shè)定培訓(xùn)內(nèi)容,做定期培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)提升。
    10.根據(jù)公司既定的銷售目標(biāo),進(jìn)行目標(biāo)分解,到天、到人、以結(jié)果為導(dǎo)向,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員完成業(yè)績目標(biāo)。
    11指導(dǎo)和監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員開發(fā)潛在客戶,對已成交客進(jìn)行回訪和維護(hù)。
    12.及時了解市場情況及需求變化,并據(jù)此制定相關(guān)銷售策略及計劃執(zhí)行到位。
    任職要求:
    1.強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心,具備時間管理能力和強(qiáng)烈的獨(dú)立性
    2.反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力
    3.具有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先(銀行,證券,保險,財富公司等)
    4.年滿21周歲及以上,大專及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件
    5.勤奮好學(xué)、勇于接受挑戰(zhàn)、有自我創(chuàng)業(yè)的想法
    福利待遇:
    1.海量客戶資源,專業(yè)系統(tǒng)化的培訓(xùn),完善的晉升體系,晉升透明。
    2、每季度旅游、業(yè)務(wù)推動等獎勵方案
    3.年薪15-25w薪資待遇高,五天工作制不加班自由度高彈性大
    商業(yè)福利:公司將免費(fèi)繳納商業(yè)保險包括意外傷害保險,意外醫(yī)療保險,住院醫(yī)療保險,定期壽險。公司福利:新人卓越獎,鉆石獎,季度獎,業(yè)績津貼,繼續(xù)率獎金,管理津貼,育成津貼,晉升獎金,免費(fèi)國內(nèi)外旅游
    8:30~9:30公司早會,下午時間自由安排,下班不打卡,周末雙休、高額提成、年度旅游、節(jié)假日福利、享受標(biāo)準(zhǔn)帶薪休假春節(jié)、清明、端午、中秋、元旦、勞動、國慶、年休假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、病假等。
    職位福利:績效獎金、創(chuàng)業(yè)公司、周末雙休、每年多次調(diào)薪、帶團(tuán)隊(duì)、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險、員工旅游

    工作地點(diǎn)

    浙江省杭州市西湖區(qū)文三路292-298號11樓

    職位發(fā)布者

    鄭女士/部門經(jīng)理

    立即溝通
    公司Logo中國人壽保險股份有限公司杭州市分公司公司標(biāo)簽
    相知多年,值得托付中國人壽保險股份有限公司是國內(nèi)壽險行業(yè)的龍頭企業(yè),總部位于北京,注冊資本282.65億元人民幣。作為《財富》世界500強(qiáng)和世界品牌500強(qiáng)企業(yè)——中國人壽保險(集團(tuán))公司的核心成員,公司以悠久的歷史、雄厚的實(shí)力、專業(yè)領(lǐng)先的競爭優(yōu)勢及世界知名的品牌贏得了社會廣泛客戶的信賴,始終占據(jù)國內(nèi)保險市場領(lǐng)導(dǎo)者的地位,被譽(yù)為中國保險業(yè)的“中流砥柱”。歷史悠久中國人壽的前身是國內(nèi)首家經(jīng)營壽險業(yè)務(wù)的企業(yè),肩負(fù)中國壽險業(yè)探索者和開拓者的重任。在長期發(fā)展歷程中,積累了豐富的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn),擁有一支穩(wěn)定的專業(yè)化管理團(tuán)隊(duì),深諳國內(nèi)壽險市場經(jīng)營之道。2003年12月17和18日,中國人壽保險股份有限公司分別在紐約和香港上市。2007年1月9日,中國人壽保險股份有限公司回歸國內(nèi)A股上市,自此公司成為國內(nèi)首家“三地上市”的金融保險企業(yè)。實(shí)力雄厚經(jīng)過長期的發(fā)展和積淀,中國人壽擁有比肩全球的雄厚實(shí)力。截至2015年,中國人壽保險(集團(tuán))公司已連續(xù)十三年入選《財富》“世界500強(qiáng)”。作為中國人壽保險(集團(tuán))公司的核心成員單位,截至2015年12月31日,中國人壽保險股份有限公司總資產(chǎn)達(dá)人民幣24,483.15億元,位居國內(nèi)壽險行業(yè)榜首。2015年公司營業(yè)收入為5,113.67億元,同比增長14.7%。2015年公司保費(fèi)收入3,623.01億元,市場份額約為23%,繼續(xù)占據(jù)壽險市場主導(dǎo)地位;2015年底公司總市值達(dá)1,149.21億美元,位居全球上市保險公司第二位。品牌卓越中國人壽一直致力于打造世界一流的金融保險品牌,通過長期持續(xù)的品牌建設(shè),中國人壽躋身世界知名強(qiáng)勢品牌行列,品牌價值和品牌影響力不斷提升。根據(jù)世界品牌實(shí)驗(yàn)室(World Brand Lab)發(fā)布的2015年(第十二屆)《中國500最具價值品牌》排行榜,中國人壽蟬聯(lián)中國500最具價值品牌第5位,品牌價值達(dá)人民幣1822.72億元,比去年上升了77.36億元,在保險行業(yè)中繼續(xù)位居首位。專業(yè)領(lǐng)先中國人壽保險股份有限公司在壽險行業(yè)始終保持專業(yè)領(lǐng)先的競爭優(yōu)勢。公司擁有強(qiáng)大的產(chǎn)品研發(fā)與創(chuàng)新能力,不斷豐富保險產(chǎn)品和服務(wù)的內(nèi)涵。公司的投資運(yùn)作高度專業(yè)化,是國內(nèi)大型機(jī)構(gòu)投資者之一,并通過控股的中國人壽資產(chǎn)管理有限公司成為中國首屈一指的保險資產(chǎn)管理者。2015年公司投資資產(chǎn)達(dá)人民幣22,878.00億元,較2014年底增長8.9%。公司致力于構(gòu)建新一代信息技術(shù)體系,依托先進(jìn)IT技術(shù)培育公司一流的經(jīng)營管理能力、風(fēng)險管控能力和客戶服務(wù)能力。公司厚積薄發(fā)的競爭優(yōu)勢在市場上占據(jù)先機(jī),市場份額連年位居首位。中國人壽保險股份有限公司向個人及團(tuán)體提供人壽、年金、健康和意外傷害保險產(chǎn)品,涵蓋生存、養(yǎng)老、疾病、醫(yī)療、身故、殘疾等多種保障范圍,全面滿足客戶在人身保險領(lǐng)域的保險保障和投資理財需求。截至2015年12月31日,公司擁有約2.16億份有效的長期個人和團(tuán)體人壽保險單、年金合同及長期健康險保單,同時亦提供個人、團(tuán)體意外險和短期健康險保單和服務(wù)。中國人壽保險股份有限公司秉持“誠實(shí)守信、客戶至上”的服務(wù)理念,依托覆蓋全國城鄉(xiāng)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),致力于為社會廣泛的大眾提供優(yōu)質(zhì)的保險產(chǎn)品和服務(wù)。專業(yè)高效的95519客戶服務(wù)專線、安全快捷的企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)站、97.9萬名保險營銷員、4.5萬名團(tuán)險銷售人員、5.6萬個銀行保險渠道銷售代理網(wǎng)點(diǎn)及13.1萬名銀行保險渠道銷售人員使本公司成為客戶身邊貼近的壽險服務(wù)商。公司運(yùn)用國際領(lǐng)先的信息技術(shù),拓展電話、網(wǎng)絡(luò)、郵件等電子化銷售渠道,滿足了客戶對保險產(chǎn)品多渠道的購買需求。中國人壽保險股份有限公司推行“機(jī)制引才、制度用才、培訓(xùn)育才、環(huán)境留才”的人才強(qiáng)司戰(zhàn)略,堅持“以人為本、德才兼?zhèn)洹钡娜瞬爬砟睿ε囵B(yǎng)素質(zhì)優(yōu)良、與國際一流壽險公司需要相匹配的員工隊(duì)伍。重要榮譽(yù)《福布斯》(“Forbes”) 2015年《福布斯》“全球上市公司2000強(qiáng)”第37位《財富》中文版“2015年中國500強(qiáng)排行榜”第13位和訊網(wǎng)、中國證券市場研究設(shè)計中心(SEEC)“2015年度第十三屆中國財經(jīng)風(fēng)云榜”“2015年度最值得信賴壽險公司”香港上市公司商會、香港浸會大學(xué)公司管治與金融政策研究中心“香港公司管治卓越獎”“2015年BrandZ全球最具價值品牌百強(qiáng)榜”第62位“2015年金龍獎年度最佳上市保險公司”“2015年中國最佳上市公司”“2015年金鼎獎年度綜合實(shí)力最佳保險公司”
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