一、 工作內(nèi)容
1、系統(tǒng)的規(guī)劃渠道發(fā)展策略,并將其轉(zhuǎn)化為具體的渠道整體執(zhí)行計(jì)劃
2、關(guān)注市場渠道發(fā)展的過程,定期提供渠道發(fā)展的信息和數(shù)據(jù)分析
3、制定合適的渠道銷售政策,確立責(zé)權(quán)利相等的渠道激勵和管理規(guī)范
4、確定不同渠道的目標(biāo)、拓展、形象、價(jià)格、信息管理規(guī)范
5、規(guī)劃渠道營銷活動,保證資源費(fèi)用控管的最佳分配
6、空白區(qū)域/渠道的拓展規(guī)劃,確定銷售系統(tǒng)體系的合理搭建
7、制定主銷品、非主銷品及新品在各渠道的策略規(guī)劃,完善渠道品類結(jié)構(gòu)
二、 應(yīng)聘要求
1、 大專及以上學(xué)歷;
2、 6年及以上市場/銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3、 具有渠道經(jīng)理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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