工作職責(zé):
1、技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定技術(shù)部門的長遠(yuǎn)規(guī)劃和年度工作計劃目標(biāo)。
2、技術(shù)研發(fā)管理:領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)研發(fā)工作和產(chǎn)品研發(fā)項目,確保技術(shù)項目的按時完成和質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
3、工藝流程優(yōu)化:設(shè)計和優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,降低成本。
4、質(zhì)量控制:確保技術(shù)流程符合質(zhì)量管理體系要求,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。
5、團隊建設(shè)與管理:構(gòu)建技術(shù)團隊人才梯隊建設(shè),參與人員選拔、培訓(xùn)指導(dǎo)和績效管理,提升團隊整體能力素質(zhì)。
6、技術(shù)支持與設(shè)備維護:為生產(chǎn)部門提供技術(shù)支持,解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題。監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備的維護和升級,確保設(shè)備運行的穩(wěn)定性和安全性。
7、技術(shù)文檔管理:負(fù)責(zé)技術(shù)文檔的編寫、審核和歸檔,確保技術(shù)知識的傳承和保密。
8、跨部門協(xié)作:與其他部門如生產(chǎn)、質(zhì)量、采購等協(xié)調(diào),確保技術(shù)需求與公司資源的匹配。
8、法規(guī)遵守:確保所有技術(shù)活動符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機械、醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)。特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷和專業(yè)條件。
2、8年以上相關(guān)行業(yè)的技術(shù)工作經(jīng)驗,3年以上醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗,2年以上技術(shù)管理經(jīng)驗。熟悉醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
3、具備扎實的技術(shù)背景和專業(yè)知識,熟悉生產(chǎn)工藝和設(shè)備。
4、具備良好的項目管理能力,能夠領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團隊完成復(fù)雜項目。
5、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)管理能力。
6、具備良好的溝通能力和解決問題的能力
7、具有創(chuàng)新意識,能夠推動技術(shù)革新和持續(xù)改進(jìn)。了解相關(guān)法律法規(guī),確保技術(shù)活動合規(guī)進(jìn)行。