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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)總部HR專案工作。
2、負(fù)責(zé)提供HR專業(yè)服務(wù)給下屬幼兒園，包括招聘、培訓(xùn)、薪酬績(jī)效、員工關(guān)系等；
3、負(fù)責(zé)配合團(tuán)隊(duì)推動(dòng)公司人力資源政策的落地執(zhí)行，提升人力資源運(yùn)作效率；
4、能夠洞察組織和團(tuán)隊(duì)存在的問(wèn)題，并應(yīng)用專業(yè)理論、方法、工具，提供解決方案，并推動(dòng)落地；
5、建立良好的員工溝通渠道，做好員工關(guān)懷與溝通；
6、協(xié)助完成組織及團(tuán)隊(duì)氛圍建設(shè)，推動(dòng)公司文化的建設(shè)和業(yè)務(wù)的高速發(fā)展。
職位要求：
1、本科以上學(xué)歷，5年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
2、了解人力資源各模塊基本工作，擅長(zhǎng)2個(gè)模塊及以上，具有一定的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理能力；
3、自我驅(qū)動(dòng)，思考力強(qiáng)，有親和力，能承擔(dān)較大的工作壓力，能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。