崗位職責(zé):
1、該崗位屬于ToB類解決方案的項(xiàng)目式銷售,負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的開發(fā)及維護(hù)、客戶管理、銷售項(xiàng)目管理等工作;
2、掌握區(qū)域市場(chǎng)需求狀況、行業(yè)屬性及變化,掌握市場(chǎng)競爭態(tài)勢(shì),及時(shí)收集、匯報(bào)區(qū)域市場(chǎng)出現(xiàn)的問題和競爭對(duì)手的經(jīng)營動(dòng)向,提出解決方案并實(shí)施有效的行動(dòng);
3、梳理區(qū)域客戶狀況,分析客戶分布情況,制定實(shí)施本區(qū)域客戶開發(fā)計(jì)劃;維護(hù)區(qū)域原有客戶關(guān)系,開發(fā)新客戶,挖掘新的銷售機(jī)會(huì);
4、處理銷售線索,明確項(xiàng)目需求,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,掌握項(xiàng)目動(dòng)態(tài),促成項(xiàng)目合作,完成項(xiàng)目交付;
5、實(shí)現(xiàn)年度銷售合同及回款目標(biāo)的達(dá)成。
任職條件:
1、本科以上學(xué)歷;
2、有一年以內(nèi)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可考慮;
3、邏輯清晰、溝通能力強(qiáng),能主動(dòng)學(xué)習(xí)、自我驅(qū)動(dòng);
4、踏實(shí)勤奮、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及良好的客服意識(shí);
5、富有激情、成就導(dǎo)向,有一定的抗壓能力,可接受出差。
薪資方面:
底薪+月度績效+提成+銷售激勵(lì)+話費(fèi)補(bǔ)貼+餐費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼;
福利方面:
系統(tǒng)、專業(yè)的項(xiàng)目式銷售培訓(xùn)與帶教(帶薪)+下午茶+旅游+生日福利+帶薪年休假+節(jié)假日禮金禮品等;
工作時(shí)間:
周末雙休,早九點(diǎn)晚六點(diǎn)