職位描述
安全管理職業(yè)健康管理消防管理
EHS工程師要求：
5.負(fù)責(zé)OHS標(biāo)識、教材、應(yīng)急物資、OHS備品等物資設(shè)計(jì)、采購方案審核
6.負(fù)責(zé)組織公司應(yīng)急預(yù)案擬定、演練、評審，組織公司風(fēng)險預(yù)防工作(不包括消防安全)
7.負(fù)責(zé)組織OHS工作內(nèi)部審核及外部審核對接
8.監(jiān)督并協(xié)調(diào)特種設(shè)備、安全裝置的點(diǎn)檢、檢查!2 "n、如防雷接地檢測、職業(yè)健康體檢、特種設(shè)備檢測、職業(yè)危害因素檢測等
10.負(fù)責(zé)接待外部單位檢查，并配合完成其要求工作;11.負(fù)責(zé)公司年度OHS資金計(jì)劃擬定及臨時新增項(xiàng)目審核;
12.負(fù)責(zé)內(nèi)部會議組織;負(fù)責(zé)OHS相關(guān)工作對外溝通:13.負(fù)責(zé)OHS相關(guān)計(jì)劃擬定及目標(biāo)設(shè)定、分解:
14.負(fù)責(zé)OHS日常業(yè)務(wù)供應(yīng)商評價監(jiān)管:
15.負(fù)責(zé)OHS文化活動宣貫。
1.提供公司法律輸入(不包括消防安全);
2.支持識別公司OHS工作要求，包括法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，社會期望，集團(tuán)要求及員工訴求等:
3.對建立、完善和落實(shí)職業(yè)健康、安全公司體系程序文件提供支持，并督促落實(shí):
4.負(fù)責(zé)設(shè)備、設(shè)施、工裝器具OHS相關(guān)的設(shè)計(jì)、驗(yàn)收審核;5.負(fù)責(zé)OHS標(biāo)識、教材、應(yīng)急物資、OHS備品等物資設(shè)計(jì)、采購方案審核
6.負(fù)責(zé)組織公司應(yīng)急預(yù)案擬定、演練、評審，組織公司風(fēng)險預(yù)防工作(不包括消防安全)
7.負(fù)責(zé)組織OHS工作內(nèi)部審核及外部審核對接
8.監(jiān)督并協(xié)調(diào)特種設(shè)備、安全裝置的點(diǎn)檢、檢查!2 "n、如防雷接地檢測、職業(yè)健康體檢、特種設(shè)備檢測、職業(yè)危害因素檢測等
10.負(fù)責(zé)接待外部單位檢查，并配合完成其要求工作;11.負(fù)責(zé)公司年度OHS資金計(jì)劃擬定及臨時新增項(xiàng)目審核;
12.負(fù)責(zé)內(nèi)部會議組織;負(fù)責(zé)OHS相關(guān)工作對外溝通:13.負(fù)責(zé)OHS相關(guān)計(jì)劃擬定及目標(biāo)設(shè)定、分解:
14.負(fù)責(zé)OHS日常業(yè)務(wù)供應(yīng)商評價監(jiān)管:
15.負(fù)責(zé)OHS文化活動宣貫。
工作地點(diǎn)
鋼鐵路與金馬路交叉口
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 北京房山區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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