雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
招聘員工關(guān)系績效管理銷售團(tuán)隊(duì)HRBP
崗位職責(zé):
1、參與制定并實(shí)施業(yè)務(wù)部年度人力資源戰(zhàn)略和人力資源策略，確保整體戰(zhàn)略落地；
2、依據(jù)事業(yè)部經(jīng)營目標(biāo)及計(jì)劃，參與事業(yè)部組織架構(gòu)設(shè)計(jì)，進(jìn)行各部門各崗位的定崗、定員、定編，進(jìn)行職位分析與崗位描述，明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求；
3、參與制定并組織實(shí)施事業(yè)部績效、激勵方案，使符合戰(zhàn)略需求，確保有效激勵與人均功效水平提升；
4、根據(jù)事業(yè)群原則，參與制定事業(yè)部人力資源規(guī)劃，審核增員需求、招聘計(jì)劃，協(xié)同推進(jìn)招聘和甄選工作；
5、開展員工關(guān)系管理工作，以確保員工與企業(yè)和諧共贏，以提高員工滿意度；
任職要求:
1、本科及本科以上人員，人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理專業(yè)；
2、3年以上人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、人力資源管理能力、數(shù)據(jù)分析能力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力；
職位福利：績效獎金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、定期體檢、五險(xiǎn)一金
1、參與制定并實(shí)施業(yè)務(wù)部年度人力資源戰(zhàn)略和人力資源策略，確保整體戰(zhàn)略落地；
2、依據(jù)事業(yè)部經(jīng)營目標(biāo)及計(jì)劃，參與事業(yè)部組織架構(gòu)設(shè)計(jì)，進(jìn)行各部門各崗位的定崗、定員、定編，進(jìn)行職位分析與崗位描述，明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求；
3、參與制定并組織實(shí)施事業(yè)部績效、激勵方案，使符合戰(zhàn)略需求，確保有效激勵與人均功效水平提升；
4、根據(jù)事業(yè)群原則，參與制定事業(yè)部人力資源規(guī)劃，審核增員需求、招聘計(jì)劃，協(xié)同推進(jìn)招聘和甄選工作；
5、開展員工關(guān)系管理工作，以確保員工與企業(yè)和諧共贏，以提高員工滿意度；
任職要求:
1、本科及本科以上人員，人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理專業(yè)；
2、3年以上人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、人力資源管理能力、數(shù)據(jù)分析能力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力；
職位福利：績效獎金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、定期體檢、五險(xiǎn)一金
工作地點(diǎn)
君樂寶乳業(yè)集團(tuán)
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吳女士/大眾事業(yè)群招聘
剛剛活躍立即溝通
君樂寶乳業(yè)集團(tuán)股份有限公司
君樂寶乳業(yè)集團(tuán)創(chuàng)立于1995年，29年來始終專注于奶業(yè)發(fā)展，為消費(fèi)者提供健康、營養(yǎng)、安全的乳制品。集團(tuán)現(xiàn)有員工17000余人，業(yè)務(wù)范圍包括嬰幼兒奶粉、低溫液態(tài)奶、常溫液態(tài)奶、牧業(yè)、奶酪、乳品原料等業(yè)務(wù)，在河北、河南、江蘇、吉林等地建有21個生產(chǎn)工廠、17個現(xiàn)代化大型牧場，銷售市場覆蓋全國。近年來，君樂寶持續(xù)加大研發(fā)創(chuàng)新，不斷優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，努力推動奶業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，首創(chuàng)“全產(chǎn)業(yè)鏈一體化”和“五個世界級”生產(chǎn)經(jīng)營模式，努力實(shí)現(xiàn)四個“最”：質(zhì)量最優(yōu)、品牌最強(qiáng)、社會最放心、消費(fèi)者最滿意。
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