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1.每周可正常到崗5天及以上、可連續(xù)在崗實(shí)習(xí)3個(gè)月及以上。

2.大學(xué)三年級(jí)學(xué)生，統(tǒng)計(jì)類、經(jīng)濟(jì)類、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

3.誠(chéng)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、富有責(zé)任心，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠服從公司工作安排。

4.接受數(shù)據(jù)采集的基礎(chǔ)工作安排，服從調(diào)度，吃苦耐勞。

二、工作內(nèi)容：

1.外部數(shù)據(jù)采集：開(kāi)展一線市場(chǎng)調(diào)查問(wèn)卷工作，如在景區(qū)開(kāi)展游客的問(wèn)卷調(diào)查，在居民小區(qū)攔截居民進(jìn)行訪問(wèn)，在商業(yè)寫字樓開(kāi)展企業(yè)調(diào)查工作，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居開(kāi)展資料審核、走訪和評(píng)估工作。

2.電訪數(shù)據(jù)采集：以電話外呼的形式，開(kāi)展政府部門委托的專項(xiàng)電話訪問(wèn)，主要以群眾對(duì)社會(huì)現(xiàn)象、事物進(jìn)行真實(shí)評(píng)價(jià)，對(duì)個(gè)人在某方面的經(jīng)歷或所見(jiàn)所聞進(jìn)行社會(huì)性評(píng)價(jià)，不涉及任何的商業(yè)類或電話營(yíng)銷業(yè)務(wù)內(nèi)容。

三、薪資待遇

1.外部數(shù)據(jù)采集：按數(shù)據(jù)采集成功且有效數(shù)量計(jì)算，日均水平160元-200元，不設(shè)上限。

2.電訪數(shù)據(jù)采集：按數(shù)據(jù)采集成功且有效數(shù)量計(jì)算，日均水平120元-150元，不設(shè)上限。

3.薪資結(jié)算：按月結(jié)算，次月發(fā)放。

四、其他福利

1.實(shí)習(xí)期滿，公司將為實(shí)習(xí)人員開(kāi)具社會(huì)實(shí)踐證明。

2.實(shí)習(xí)人員畢業(yè)后應(yīng)聘公司相關(guān)工作崗位，公司將根據(jù)實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)擇優(yōu)優(yōu)先錄取（實(shí)習(xí)期可抵試用期）。