雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
GSP認(rèn)證
崗位職責(zé):
1.參與起草、修訂、新訂藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理制度，督促質(zhì)量管理制度的執(zhí)行；
2.監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)藥品驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、保管、銷售、運(yùn)輸?shù)冗^(guò)程中的質(zhì)量管理工作，對(duì)存在或反饋的質(zhì)量問(wèn)題或疑問(wèn)應(yīng)及時(shí)予以處理；
3.倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量的監(jiān)督檢查；
4.培訓(xùn)、驗(yàn)證、藥品進(jìn)銷存的質(zhì)量協(xié)作工作；
5.負(fù)責(zé)質(zhì)量不合格藥品的審核，對(duì)不合格藥品的處理過(guò)程實(shí)施監(jiān)督；
任職要求:
1.藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；或者醫(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷；或者具有藥學(xué)初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱；3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.有醫(yī)藥企業(yè)質(zhì)量管理員經(jīng)驗(yàn)及GSP認(rèn)證申請(qǐng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
3.熟悉基本的辦公軟件操作，有一定的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力、談判能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
工作地點(diǎn)
河南科倫藥業(yè)有限公司
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職位發(fā)布者
海妍莉/行政人事部經(jīng)理
立即溝通
科倫藥業(yè)科倫集團(tuán)創(chuàng)立于1996年，歷經(jīng)20余年的發(fā)展，現(xiàn)已成為擁有海內(nèi)外100余家企業(yè)、年銷售收入超過(guò)400億元的高度專業(yè)化創(chuàng)新型醫(yī)藥集團(tuán)，旗下板塊科倫藥業(yè)于2010年6月在深交所成功上市。科倫集團(tuán)實(shí)施“三發(fā)驅(qū)動(dòng)、創(chuàng)新增長(zhǎng)”的發(fā)展戰(zhàn)略。第一臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī)是通過(guò)持續(xù)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)和品種結(jié)構(gòu)調(diào)整，保持科倫在輸液領(lǐng)域的絕對(duì)領(lǐng)先地位；第二臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī)是通過(guò)對(duì)優(yōu)質(zhì)自然資源的創(chuàng)新性開(kāi)發(fā)利用，構(gòu)建從中間體、原料藥到制劑的抗生素全產(chǎn)業(yè)鏈競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；第三臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī)是通過(guò)研發(fā)體系的建設(shè)和多元化的技術(shù)創(chuàng)新，積累企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青的終極驅(qū)動(dòng)力量。
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