崗位職責(zé):
1、根據(jù)業(yè)務(wù)部門用人需求,提供專業(yè)的招聘咨詢服務(wù),職位分析、制定詳細(xì)的尋訪方案、建立人才搜尋渠道;
2、 候選人簡歷篩選、面試安排、結(jié)果反饋、offer等全流程人才招募跟蹤服務(wù)工作;
3、負(fù)責(zé)招聘結(jié)果的分析,定期對渠道招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié),提高招聘精準(zhǔn)度,減少招聘周期;
4、協(xié)助其他相關(guān)模塊工作,負(fù)責(zé)入離職手續(xù)的辦理;
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上醫(yī)藥行業(yè)招聘優(yōu)先;
2、熟悉人力資源日常管理工作流程,有自己的招聘方法論;
3、有較強(qiáng)的上進(jìn)心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),積極主動并自我激勵。
工作時間:8:30-5:30或9:00-6:00
五險一金,周末雙休~
職位福利:全勤獎、帶薪年假、五險一金、周末雙休、節(jié)日福利