1根據(jù)公司經(jīng)營目標、合理分解、細化、制定招商計劃
2掌握公司招商政策了解競爭市場信息
3 安排、督導(dǎo)部門員工工作、組織員工學(xué)習(xí)掌握商業(yè)地產(chǎn)知
識、特點、做好招商準備完成招商任務(wù)
4負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)部門員工進行各商業(yè)項目招商、收款
5熟悉、掌握市場發(fā)展動態(tài)、趨勢、協(xié)調(diào)入場商家矛盾
6 組織市場研究、提供招商信息、收集行業(yè)市場、競爭者、客戶等信息、為商業(yè)項目的招商提供有力依據(jù)。組織制定新項目市場調(diào)研方案,并組織實施按時提交研究報告組織市場。研究分析工作進行項目市場定位確定客戶目標
7定期做工作總結(jié)和工作計劃
8通過學(xué)習(xí)不斷提高招商能力
9協(xié)調(diào)部門內(nèi)部、部門之間關(guān)系、解決爭議
10負責(zé)招商部的信息資料檔案管理督導(dǎo)工作、保證重要文件、資料保密不外泄
11實施招商部的工作目標和經(jīng)費預(yù)算的執(zhí)行情況、及時給予指導(dǎo)
12完成上級交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
5年以上商業(yè)體招商管理經(jīng)驗;
學(xué)歷大專以上
職位福利:五險一金、節(jié)日福利、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、項目獎金
職位亮點:招商經(jīng)驗