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    更新于 7月19日

    超市電商經(jīng)理

    6千-1萬(wàn)
    • 大連中山區(qū)
    • 1-3年
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

    • 工作環(huán)境好
    • 同事很nice
    • 交通便利

    職位描述

    職位描述:

    1、根據(jù)市場(chǎng)情況和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài),制定超市線上銷售策略和計(jì)劃,包括促銷活動(dòng)、推廣活動(dòng)等,確保線上的銷售目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn),對(duì)指標(biāo)負(fù)責(zé);

    2、分析線上銷售的業(yè)績(jī)指標(biāo),如銷售額、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等,定期報(bào)告,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施和建議;

    3、與商品采購(gòu)部門合作,根據(jù)市場(chǎng)需求和顧客偏好,確定線上商品的組合和上架計(jì)劃,確保線上品類豐富并符合顧客需求;

    4、管理線上倉(cāng)儲(chǔ)和物流體系,保證線上訂單的及時(shí)發(fā)貨和配送,優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)和物流流程,提升顧客滿意度;

    5、負(fù)責(zé)管理線上客服團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、考核等工作,確保提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),解答顧客的咨詢和投訴,并及時(shí)處理問題;

    6、與線上平臺(tái)、物流公司、支付機(jī)構(gòu)等合作伙伴保持良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)解決合作中的問題,并尋求合作的拓展機(jī)會(huì);

    7、密切關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)趨勢(shì),及時(shí)調(diào)整線上銷售策略,提升線上業(yè)務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)份額。

    職位要求:

    1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

    2、3年以上線上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

    3、熟悉線上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具有數(shù)據(jù)分析與解決能力;

    4、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力,善于溝通,能獨(dú)立完成與平臺(tái)和品牌方的溝通匯報(bào)工作,爭(zhēng)取資源,管理預(yù)期;

    5、踏實(shí)肯干,自驅(qū)力強(qiáng),有上進(jìn)心及抗壓能力;

    6、對(duì)零售行業(yè)有一定的了解,熟悉超市商品管理和顧客服務(wù)流程者優(yōu)先。

    工作地點(diǎn)

    遼寧省大連市中山區(qū)青三街1號(hào)大商集團(tuán)總部

    職位發(fā)布者

    王先生/人力資源專員

    剛剛活躍
    立即溝通
    公司Logo大商股份
    關(guān)于大商大商集團(tuán),組建于1995年,是中國(guó)最大的百貨商業(yè)集團(tuán),以“創(chuàng)建享譽(yù)世界的大公司”為企業(yè)理想,以“無(wú)限發(fā)展無(wú)微不至”為經(jīng)營(yíng)理念,在全國(guó)15省80余個(gè)城市開設(shè)380家大中型店鋪,控參股國(guó)內(nèi)外4家上市公司,其中國(guó)內(nèi)A股上市公司3家,海外上市公司1家,2019年銷售實(shí)現(xiàn)3280億元人民幣,位列2019中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)第12位,全國(guó)百貨行業(yè)第一位,社科院商業(yè)50強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力排序第一位。人才戰(zhàn)略集團(tuán)一直把人才工程列為大商企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的重中之重。董事局主席牛鋼曾說過“引進(jìn)人才比引進(jìn)一切都重要”。在創(chuàng)建中國(guó)商業(yè)大公司的進(jìn)程中,一批有志于零售業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理人才匯聚于此,他們中有富有現(xiàn)代國(guó)際零售管理經(jīng)驗(yàn)的外籍華人、海歸等世界500強(qiáng)公司零售業(yè)精英。集團(tuán)以人才隊(duì)伍建設(shè)為根本,從思想上關(guān)心人、從價(jià)值取向上引導(dǎo)人,營(yíng)造和諧的職業(yè)發(fā)展氛圍,增強(qiáng)人才的吸引力和凝聚力。
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