1、負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目市場(chǎng)定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃布局、前期商業(yè)規(guī)劃、品牌拓展及引進(jìn)等;
2、統(tǒng)籌推進(jìn)和協(xié)調(diào)招商工作,根據(jù)業(yè)態(tài)布局及定位組織招商工作;
3、建立和健全各項(xiàng)管理制度,運(yùn)營(yíng)SOP等,并組織貫徹實(shí)施;
4、全面負(fù)責(zé)招商項(xiàng)目的日常營(yíng)運(yùn)管理,確保公司及組織目標(biāo)達(dá)成。
任職資格:
1、三年以上,大、中型項(xiàng)目招商運(yùn)營(yíng)同崗位工作經(jīng)歷;
2、熟悉行業(yè)產(chǎn)品規(guī)劃、市場(chǎng)定位、項(xiàng)目分析、招商策劃、營(yíng)運(yùn)推廣,具有各類業(yè)態(tài)客戶資源,具有良好的市場(chǎng)開拓能力及豐富的實(shí)踐經(jīng)歷;
3、具有行業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的敏銳判斷力、前瞻性、創(chuàng)新思維能力,良好的談判技能、分析判斷能力;
4、熟悉有關(guān)法律法規(guī),具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí),資源整合能力突出,善于整合并優(yōu)化各類社會(huì)資源;
5、建立和健全招商管理制度.運(yùn)作規(guī)范.流程.崗位職責(zé),并組織貫徹實(shí)施;
6、管理團(tuán)隊(duì),定期給員工開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),幫助團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)績(jī)效指標(biāo)。
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