1、負(fù)責(zé)公司全面預(yù)算及預(yù)算分析工作,編制公司總部預(yù)算,收集審核各子公司預(yù)算報(bào)告并編制公司預(yù)算報(bào)告,根據(jù)經(jīng)營情況進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行分析和差異管理,實(shí)施分期預(yù)算控制,預(yù)計(jì)年度經(jīng)營情況;
2、快報(bào),月報(bào)等常規(guī)報(bào)表的制定;
3、配合上級(jí)進(jìn)行公司預(yù)算管理體系的建設(shè)、完善和修訂工作,指導(dǎo)監(jiān)督各子公司預(yù)算工作;
4、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算制度及相關(guān)規(guī)范類政策的落實(shí)執(zhí)行,對(duì)各子公司相關(guān)工作進(jìn)行檢查監(jiān)督
5、根據(jù)實(shí)際情況安排的臨時(shí)任務(wù)及上級(jí)交辦的其他事項(xiàng);
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、35周歲以下,5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、掌握財(cái)稅法律法規(guī)、各項(xiàng)核算制度和法規(guī)、會(huì)計(jì)電算化;
4、工作認(rèn)真、細(xì)致,能夠較全面深入的分析問題,條理清晰,邏輯性強(qiáng);
5、會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。