崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司流程知識或流程管理宣導(dǎo)培訓(xùn)工作的開展;
2、負(fù)責(zé)公司流程運行情況量化分析工作,后續(xù)在流程績效開展過程中提供數(shù)據(jù)支撐;
3、參與公司進(jìn)行的重要流程梳理項目和重點工作的開展;
4、協(xié)同部門主管對一些流程梳理建議方案給出合理化建議;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,熟悉流程管理的一般理論和知識;
2、對數(shù)字化或信息化有一定的了解或興趣,能夠基于數(shù)據(jù)量化分析角度去看待流程管理優(yōu)化工作;
3、對公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域的運行情況能做到基本了解,對某一或多個領(lǐng)域能夠做到熟悉或精通;
4、有連鎖零售行業(yè)經(jīng)驗可優(yōu)先考慮或條件適當(dāng)放寬;
5、主導(dǎo)或參與過公司重大信息化、管理咨詢類項目的可適當(dāng)放寬條件。