公司福利:餐補、車補、通訊補貼、六險一金、帶薪年假、定期體檢、司齡獎金、學歷補貼、京東福利劵、全薪病假、節(jié)日福利等
薪資構(gòu)成:底薪+提成+獎金+餐補+交通補貼+通訊補貼+年終獎;
無責底薪:4K-12K(需根據(jù)面試情況定職級和底薪)
提成方案:按營業(yè)額月度累計提點(永久制提成)
崗位職責:
1、負責責任區(qū)域內(nèi)快遞、快運業(yè)務(wù)的開發(fā),涉及京東快遞各產(chǎn)品線在全渠道的拓展;
2、客情維護,不斷挖掘客戶的潛在需求,提升合作產(chǎn)值;
3、與市場等部門聯(lián)動,擴大京東物流的品牌影響力,推動銷售業(yè)績提升;
4、內(nèi)部銷售團隊(營業(yè)部人員)的管理和人才培養(yǎng)。
任職要求:
1、具備區(qū)域內(nèi)豐富的行業(yè)資源與人脈資源的優(yōu)先;
2、2年以上客戶開發(fā)銷售工作經(jīng)驗,有物流、快遞行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、較強的溝通能力和談判能力,具備良好的團隊協(xié)作精神。
符合京東價值觀:客戶為先、誠信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔當