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崗位職責(zé)：
1維護(hù)所管轄區(qū)域內(nèi)門店，日常拜訪，與門店店長建立長期穩(wěn)定的關(guān)系；
2、及時(shí)處理來自店長的投訴，反饋和建議等，以提高門店用戶的滿意度；
3、了解并根據(jù)店長和用戶需求，參與制定個(gè)性化營銷方案，與店長洽談并達(dá)成合作，提高市占；
4、執(zhí)行公司的營銷策略和政策，能迅速發(fā)現(xiàn)問題，并持續(xù)優(yōu)化策略和計(jì)劃，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)，對(duì)所管轄區(qū)域的結(jié)果負(fù)責(zé)。
任職資格：
1、大專及以上，2-3年行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有電商平臺(tái)、商超小店等相關(guān)督導(dǎo)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、熟悉生鮮快消品行業(yè)零售規(guī)律和市場(chǎng)行情；
3、具有親和力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力及創(chuàng)新意識(shí)；
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)，能承受較大的工作壓力;
5、符合京東價(jià)值觀：客戶為先、誠信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔(dān)當(dāng)。