崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)省區(qū)終端營(yíng)業(yè)部攬派、站內(nèi)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程落地,省區(qū)內(nèi)攬派時(shí)效/站內(nèi)作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)解決與經(jīng)驗(yàn)沉淀、推廣;
2、負(fù)責(zé)終端營(yíng)業(yè)部丟損、物流損的過(guò)程舉措落地與省區(qū)內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題改善,異常反饋;
3、負(fù)責(zé)終端營(yíng)業(yè)部應(yīng)收、回?fù)p、COD回款及其他資金風(fēng)險(xiǎn)類的過(guò)程舉措落地與省區(qū)內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題改善,異常反饋;
4、負(fù)責(zé)快遞KA客戶、零售業(yè)務(wù)及其他臨時(shí)項(xiàng)目的方案輸出、執(zhí)行保障,以及負(fù)責(zé)日常的異常應(yīng)對(duì)處理;
5、承接總部產(chǎn)品能力建設(shè)規(guī)劃,結(jié)合省區(qū)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)轉(zhuǎn)化成省區(qū)行動(dòng)路徑并推進(jìn)落地;
6、產(chǎn)品各類工具、功能在省區(qū)內(nèi)的培訓(xùn)、推廣、落地,并收集過(guò)程中的各類問(wèn)題,推動(dòng)總部改善優(yōu)化;
7、結(jié)合省區(qū)市場(chǎng)的打法策略和現(xiàn)狀問(wèn)題,形成產(chǎn)品優(yōu)化需求,對(duì)接總部出解決方案改善;
8、結(jié)合省區(qū)市場(chǎng)特點(diǎn),針對(duì)特定業(yè)務(wù)場(chǎng)景的市場(chǎng)輸出解決方案,實(shí)現(xiàn)降本增效。
任職要求:
1、快遞行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、物流質(zhì)量管理體系工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的溝通能力、推動(dòng)力、認(rèn)知度;
4、符合京東價(jià)值觀:客戶為先、誠(chéng)信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔(dān)當(dāng)。
薪資福利:
京東為員工繳納五險(xiǎn)一金,提供帶薪病假、年假、福利產(chǎn)假等假期,還設(shè)立了餐補(bǔ)、安居計(jì)劃、福利劵等超過(guò)30項(xiàng)福利項(xiàng)目;并創(chuàng)立了愛(ài)心基金、救助基金幫扶員工;
京東物流以“技術(shù)驅(qū)動(dòng),引領(lǐng)全球高效流通和可持續(xù)發(fā)展”為使命,致力于將過(guò)去十余年積累的基礎(chǔ)設(shè)施、管理經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技術(shù)向社會(huì)全面開(kāi)放,成為全球最值得信賴的供應(yīng)鏈基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)商。
在此我們誠(chéng)摯邀請(qǐng)您加入我們,共同打造“有速度更有溫度”的高品質(zhì)物流服務(wù)體驗(yàn)。