工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)站點(diǎn)業(yè)務(wù)運(yùn)營管理,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定并實(shí)施業(yè)務(wù)策略,以推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)增長和優(yōu)化;
2. 統(tǒng)籌站點(diǎn)團(tuán)隊(duì)工作,提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率,確保服務(wù)質(zhì)量,滿足客戶需求,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
3. 分析市場趨勢,挖掘潛在業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),制定針對性市場拓展計(jì)劃,提升公司在行業(yè)內(nèi)的競爭力;
4. 優(yōu)化站點(diǎn)運(yùn)營流程,提高工作效率,降低成本,確保業(yè)務(wù)運(yùn)營的規(guī)范性和合規(guī)性;
5. 負(fù)責(zé)人才培養(yǎng)與團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)能力,營造積極向上的工作氛圍;
6. 與其他部門緊密溝通協(xié)作,確保業(yè)務(wù)協(xié)同和資源整合,共同推進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職資格:
1. 專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2. 具備物流、快遞或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 能力要求:
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):具備物流行業(yè)的基本知識(shí)和業(yè)務(wù)流程理解,熟悉快遞快運(yùn)業(yè)務(wù)模式;能夠快速掌握業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài),對市場趨勢有敏感度;
管理能力:具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo),有良好的決策和執(zhí)行能力;
分析能力:具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)洞察業(yè)務(wù)問題,制定有效的業(yè)務(wù)策略;
4. 基本素質(zhì)
溝通能力:具備良好的溝通能力,能夠與內(nèi)外部各方有效溝通,協(xié)調(diào)資源;
問題解決:具備獨(dú)立分析和解決問題的能力,能夠應(yīng)對復(fù)雜的工作場景,提出創(chuàng)新解決方案;
責(zé)任心:具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承擔(dān)工作壓力;
團(tuán)隊(duì)合作:具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,共同推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展;
抗壓能力:具備良好的抗壓能力,能夠在壓力下保持工作質(zhì)量,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
符合京東價(jià)值觀:客戶為先、誠信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔(dān)當(dāng)。