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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)站內(nèi)流程的持續(xù)優(yōu)化工作，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，深入分析現(xiàn)有作業(yè)流程，發(fā)掘優(yōu)化點(diǎn)，提升作業(yè)效率及客戶滿意度；
2. 設(shè)計(jì)并實(shí)施流程優(yōu)化方案，確保流程的標(biāo)準(zhǔn)化和高效性，減少不必要的操作環(huán)節(jié)，降低成本；
3. 跟蹤流程優(yōu)化效果，通過數(shù)據(jù)分析，評估改進(jìn)措施的實(shí)際成效，及時調(diào)整優(yōu)化策略；
4. 與跨部門團(tuán)隊(duì)緊密合作，溝通協(xié)調(diào)，確保流程優(yōu)化方案的順利執(zhí)行，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)；
5. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和最佳實(shí)踐，引入先進(jìn)的流程管理理念和方法，推動業(yè)務(wù)流程的創(chuàng)新與升級；
6. 組織培訓(xùn)及交流活動，提升團(tuán)隊(duì)成員的流程優(yōu)化意識和能力，營造持續(xù)改進(jìn)的團(tuán)隊(duì)文化。

任職要求：

1. 教育背景
學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，物流管理、工業(yè)工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn)：具備0-3年流程優(yōu)化、項(xiàng)目管理或物流行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有參與流程改進(jìn)項(xiàng)目者優(yōu)先；
3. 能力要求：
技術(shù)能力：熟悉物流行業(yè)的基本流程，具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠使用相關(guān)工具進(jìn)行流程分析和優(yōu)化；
業(yè)務(wù)理解：具備良好的業(yè)務(wù)敏感度，能夠理解業(yè)務(wù)需求，并將需求有效轉(zhuǎn)化為流程優(yōu)化方案；
流程管理：具備流程設(shè)計(jì)和優(yōu)化的能力，能夠針對現(xiàn)有流程提出創(chuàng)新性改進(jìn)措施；
4. 基本素質(zhì)
溝通能力：具備良好的溝通能力，能夠與各部門有效協(xié)調(diào)，推動項(xiàng)目順利進(jìn)行；
問題解決：具備獨(dú)立分析和解決問題的能力，能夠針對復(fù)雜問題提出有效解決方案；
責(zé)任心：具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；
團(tuán)隊(duì)合作：具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同協(xié)作，達(dá)成目標(biāo)；
抗壓能力：具備良好的抗壓能力，能夠在緊張的工作環(huán)境中保持穩(wěn)定的工作狀態(tài)；
學(xué)習(xí)能力：具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，關(guān)注行業(yè)動態(tài)，能夠不斷學(xué)習(xí)新知識，提升自身專業(yè)能力。

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