崗位職責:
一、全面電氣技術管理:
1、負責制定并推動公司電氣技術的長期發(fā)展戰(zhàn)略,確保技術路線與行業(yè)趨勢、市場需求及公司愿景高度契合。
2、負責電氣設計部門的全面技術管理和協(xié)調(diào)工作,確保項目技術方案的可行性和科學性。
3、主持重大工程項目的電氣設計方案的制定和論證,為項目提供電氣技術支持。
二、設計開發(fā)與管理:
1、主持電氣設計開發(fā)控制系統(tǒng),包括控制邏輯、硬件選型、程序設計等關鍵環(huán)節(jié)。
2、負責電氣改造工作,包括設備改造、研發(fā)項目的電氣設計、電氣圖紙繪制、部件選型等。
三、質(zhì)量控制與標準化:
1、審核電氣設計成果,確保設計質(zhì)量符合公司標準和客戶要求。
2、建立并維護公司電氣設計標準化及流程體系,提升設計效率和質(zhì)量。
四、項目管理與協(xié)調(diào):
1、全面負責項目的技術規(guī)劃、資源調(diào)配、進度控制和風險管理。
2、運用先進的項目管理工具和方法,優(yōu)化項目流程,提升項目執(zhí)行效率,確保項目按時、按質(zhì)、按量完成。
3、跨部門協(xié)調(diào)溝通,解決項目執(zhí)行過程中遇到的技術難題和跨部門協(xié)作問題,推動項目順利進行。
五、團隊建設與人才培養(yǎng):
1、構建并維護一支高效、專業(yè)的電氣設計團隊,選拔并培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和領導潛力的優(yōu)秀人才。
2、提升團隊成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),建立并維護良好的團隊氛圍,激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力,促進團隊凝聚力和向心力的形成。
六、市場洞察與客戶需求響應:
1、密切關注市場動態(tài)和客戶需求變化,及時調(diào)整電氣設計策略和技術方案,以滿足市場變化和客戶需求。
2、與銷售、市場等部門緊密合作,參與客戶交流和技術談判,為客戶提供專業(yè)的電氣設計解決方案和咨詢服務。
3、主導客戶反饋的收集與分析工作,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品設計和服務流程,提升客戶滿意度和忠誠度。
任職條件:
1、電氣工程、自動化、機電等相關專業(yè)。
2、具有10年以上的電氣設計或相關領域工作經(jīng)驗,其中在高級管理崗位上的經(jīng)驗不少于3-5年。具有大型裝備電氣研發(fā)設計經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)設備電氣控制技術、伺服變頻技術、工控軟件等。
3、精通電氣設計相關軟件和工具,熟悉機械軟件設計等,知本專業(yè)及相近專業(yè)的有關國家及世界設計規(guī)范及標準。。
4、成功主導過多個大型、復雜電氣設計項目,具有卓越的項目管理和技術創(chuàng)新能力。
5、具備卓越的領導力和管理能力,能夠帶領團隊完成高難度、高壓力的工作任務。
6、擅長跨部門、跨領域的溝通協(xié)調(diào),能夠有效整合資源,推動項目順利進行。