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職責(zé)描述：
1、協(xié)調(diào)相關(guān)資源，帶領(lǐng)銷售部實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)，對銷量、客戶滿意、利潤指標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、對金融、保險、精品等核心售前業(yè)務(wù)進行深入管理，不斷推動業(yè)務(wù)發(fā)展的質(zhì)量；
3、最大限度的實現(xiàn)市場拓展計劃，支持廠家市場活動的實施；
4、協(xié)助開發(fā)潛在大客戶資源，并與當(dāng)?shù)卣蜕探纭⒚襟w等維持良好的關(guān)系；
5、確保達到經(jīng)銷商相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的合規(guī)及運營標(biāo)準(zhǔn)要求，風(fēng)控銷售部風(fēng)險；
6、與售后、財務(wù)、人力、客服、保險等部門密切配合，保持溝通粘性并制定跨部門協(xié)助機制及流程；
7、培養(yǎng)銷售團隊，帶領(lǐng)團隊不斷發(fā)展，不斷培訓(xùn)并培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)員工，營造良性團隊氛圍。

任職要求：

1、本科學(xué)歷，35歲以內(nèi)；
2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)歷，3年以上銷售管理經(jīng)驗；
3、新媒體營銷、銷售毛利結(jié)構(gòu)管理、市占率提升等方面取得突出業(yè)績；
4、具備充分競爭市場銷售業(yè)務(wù)實戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先，愿意接受外地工作；
5、具備一定的管理技能及領(lǐng)導(dǎo)力，接受過專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)優(yōu)先；