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1.根據(jù)公司年度銷售目標(biāo)，制定并落實所轄區(qū)域銷售目標(biāo)和銷售實施計劃；
2.結(jié)合公司的學(xué)科建設(shè)規(guī)劃，協(xié)助制定轄區(qū)內(nèi)學(xué)科建設(shè)規(guī)劃，推動落實學(xué)科體系建設(shè)；
3.結(jié)合公司的公衛(wèi)系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃，組織協(xié)助開展轄區(qū)內(nèi)公衛(wèi)系統(tǒng)建設(shè)。
4.指導(dǎo)開展省區(qū)內(nèi)顧問式銷售活動，包含臨床學(xué)術(shù)推廣、銷售談判、合同執(zhí)行、項目上量、新項目開發(fā)、投標(biāo)等工作；
5.監(jiān)督銷售執(zhí)行公司制定的價格和折扣標(biāo)準(zhǔn)；
6.根據(jù)應(yīng)收回款計劃，監(jiān)督各省區(qū)落實應(yīng)收款的催繳，及時回款，縮短賬期；
7.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)重要客戶的定期和不定期維護；
8.競品信息收集，提供產(chǎn)品推廣方案建議；組織配合開展省內(nèi)市場活動，出席重要市場活動，協(xié)助建設(shè)省市級KOL網(wǎng)絡(luò)；
9.協(xié)助上級制定省區(qū)內(nèi)組織人員架構(gòu)，參與人員招聘和面試評估；負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)人員培養(yǎng)、導(dǎo)師帶教工作，配合人資進行人員評估、人才盤點、人員優(yōu)化等工作。

任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷，管理類、生物類、醫(yī)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)；
2.3年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗；
3.掌握臨床醫(yī)學(xué)、生物基礎(chǔ)知識，熟悉市場營銷學(xué)，掌握公司產(chǎn)品專業(yè)知識；
4.具備領(lǐng)導(dǎo)與管理能力，銷售管理能力，較強的溝通與組織協(xié)調(diào)能力，較強的市場洞察力，良好的邏輯思維能力及問題分析與解決能力；
5.成就動機強、責(zé)任心強、團隊意識強，適應(yīng)出差；

6.IVD或三方檢驗的直銷經(jīng)驗優(yōu)先考慮。