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    更新于 12月31日

    設計總監(jiān)

    2.4萬-3萬·13薪
    • 杭州拱墅區(qū)
    • 3-5年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    政府展館 企業(yè)展廳 文旅 文創(chuàng)展陳行業(yè)設計管理經(jīng)驗3年以上博物館 規(guī)劃館 科技館 文化館全職
    職位描述

    1、 全面深刻理解客戶要求,滿足客戶需求并與客戶進行重要有效溝通,帶領團隊完成既定的業(yè)務目標;

    2、負責所屬重要項目的方案設計工作;

    3、按照現(xiàn)有規(guī)范組織實際工作,制訂、執(zhí)行設計質(zhì)量標準;

    4、把握設計的創(chuàng)意方向、水準及進度;

    5、評估并改進設計方案、把握設計質(zhì)量、具有可操作性;

    6、設計成本控制,不斷改進設計水平;

    7、負責公司項目設計工作進度及效率、質(zhì)量把控;

    8、解決設計難點、參與工藝、材料改進;

    9、負責所屬項目突發(fā)事件的解決;



    任職要求:

    1、展示設計相關專業(yè)本科及以上學歷;

    2、 8年以上工作經(jīng)驗,帶團隊經(jīng)驗不低于5年,多個中標項目經(jīng)驗,展示館展廳、科技館、博物館、各類主題館等相關項目經(jīng)驗;

    3、熟悉創(chuàng)意策略和視覺設計的表現(xiàn)與執(zhí)行;

    1、負責各類展廳展館、規(guī)劃館、科技館、博物館、紀念館、企業(yè)品牌展館、商業(yè)空間、展覽展示、文創(chuàng)文旅類等項目的設計和設計管理工作;

    2、負責項目布局設計、裝飾裝修創(chuàng)意設計、數(shù)字多媒體展示設計、大型展廳展館綜合展示設計,參與創(chuàng)意策劃與設計,并推動方案實施;

    任職要求:

    上班地點

    職位福利:五險一金、周末雙休、員工旅游、高溫補貼、節(jié)日福利、定期體檢、餐補

    獎金績效

    獎金 福利補貼

    工作地點

    杭州拱墅區(qū)祥園路88號、108號中國(杭州)智慧信息產(chǎn)業(yè)園G座409

    職位發(fā)布者

    馬女士/副總經(jīng)理

    立即溝通
    公司Logo浙江卓凡展覽有限公司
    一、公司簡介卓凡以“追求卓越、鑄就非凡”的經(jīng)營理念,以中國美術學院、中國科學院、浙江大學為專業(yè)支撐并展開全面合作,聘請法國、荷蘭、新加坡等資深設計師為顧問,大力開展國際間的交流與合作,全力打造文化+藝術+科技相融合的現(xiàn)代新型展示館。卓凡在中國主要城市(北京、成都、上海)設有分支機構;與東南亞、同迪拜、歐美等國建立了良好的合作關系,先后參與了國際展館項目,如(上海)世界博覽會歐洲荷蘭館,中國浙江館、杭州館等;并承接了世界500強企業(yè)展館項目,如中國中冶集團、中國成都五冶集團、德國蒂森克虜伯展示館,中國移動展示館,中國上海五冶集團展示館等。服務項目展館工程:城市文化綜合體、規(guī)劃館、科技館、博物館、展示館、自然館、主題館、陳列館、紀念館、校史館的策劃、設計及施工一體化工程。展廳工程:企業(yè)集團展示廳的策劃、設計及施工一體化工程。展覽展示:大型展覽工程的主場搭建。二、尋找伙伴現(xiàn)因公司發(fā)展需要特向各路英雄廣發(fā)英雄貼,求賢若渴!急尋發(fā)展道路上的兄弟姐妹!我們都是80后的年輕人,如您思想新銳,視覺敏銳,對展覽展示行業(yè)滿懷激情,想大刀闊斧,一展身手,尋找長期穩(wěn)定的發(fā)展平臺,我們熱切期待您的加入,共同創(chuàng)業(yè),共鑄輝煌!我們將給您廣闊的發(fā)展空間,優(yōu)厚的薪資待遇,人性化的管理,輕松愉悅的工作氛圍,最終靠自己去努力創(chuàng)造,讓自己活得更有尊嚴!更有成就感!讓您贏在起跑線上,趕快聯(lián)系吧!人文關懷基本福利:基本工資+餐費補貼+高溫補貼+提成+年終獎+績效考核+工齡工資+社會保險特色福利:旅游度假+健康體檢+生日禮品+節(jié)日物品+帶薪年假休息娛樂:健身器材+閱覽吧臺+咖啡吧公司定期組織員工開展各種文化體育活動及室外拓展訓練等。公司開展“卓凡文化”,給員工提供展示個人才藝的互動平臺。四、公司薪酬福利系統(tǒng) 1、工作時間:公司實行“雙休,每天八小時”工作時間制。 2、工資:公司采取“市場領先”的薪酬策略,提供極具競爭力的薪酬,并根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展狀況和個人工作表現(xiàn)進行年度績效評估和薪酬調(diào)整。 3、獎金:包括各類項目提成獎金、優(yōu)秀員工表彰獎金、年終獎金,感恩紅包等。 4、假期:公司倡導員工“健康和諧、勞逸結(jié)合”,為員工提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、看護假、喪假等帶薪假期。 5、法定保障類:購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等。 6、生活類:提供就餐補貼。 7、文化類:部門活動經(jīng)費、各類文體活動。 8、職業(yè)發(fā)展類:提供學習資料、教育資助或培訓機會、知識競賽、創(chuàng)新活動、工作經(jīng)驗積累、技能水平提升、職位晉升與成長、一對一的導師輔導制、專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃等。五、聯(lián)系方式杭州總部:杭州市拱墅區(qū)祥園路智慧信息產(chǎn)業(yè)園108號G座409歡迎登陸 www.chinazof.com了解電話:0571-85364708郵箱:372146512@qq.com設計師請將個人作品及簡歷打包發(fā)到我郵箱或者QQ郵箱里面,并留言,看完作品后會及時回復您!
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