工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司標(biāo)準(zhǔn)化體系建立、運(yùn)行、維護(hù)及新體系導(dǎo)入建立
2.負(fù)責(zé)公司標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)審實(shí)施及問(wèn)題跟進(jìn)
3.負(fù)責(zé)質(zhì)量記錄的統(tǒng)籌管理,定期進(jìn)行質(zhì)量分析和考核,以確保質(zhì)量管理的有效性和持續(xù)改進(jìn)?
4.組織實(shí)施對(duì)原材料、外購(gòu)件、自制產(chǎn)品的檢驗(yàn),以及對(duì)產(chǎn)品的工序、過(guò)程的檢驗(yàn),并填寫(xiě)檢驗(yàn)報(bào)告,對(duì)進(jìn)廠產(chǎn)品的質(zhì)量全部負(fù)責(zé)
5.負(fù)責(zé)制成過(guò)程中巡檢工作和管理分析,對(duì)制程質(zhì)量進(jìn)行研究并提出改善和預(yù)防措施
6.組織公司內(nèi)部對(duì)不合格品進(jìn)行評(píng)審,針對(duì)質(zhì)量問(wèn)題組織制定糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施,并加以跟蹤和驗(yàn)證。
7..其他領(lǐng)導(dǎo)交代事項(xiàng)
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷
2.具備體系內(nèi)審員證書(shū),能看CAD圖紙。
4.具備良好的項(xiàng)目組織能力、協(xié)調(diào)溝通能力、文案撰寫(xiě)能力
5. 會(huì)8D報(bào)告制作、熟悉質(zhì)量管理5大手冊(cè),參與CP、風(fēng)險(xiǎn)分析與制作優(yōu)先考慮
6.主導(dǎo)不合格評(píng)審和客訴處理,以及糾正預(yù)防措施的跟進(jìn),有解決問(wèn)題的能力8.為人正直,良好的溝通和學(xué)習(xí)能力;有團(tuán)隊(duì)合作精神和一定的承壓能力,責(zé)任心強(qiáng)
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金、定期體檢、員工旅游