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【公司簡介】
天童集團，自2004年創(chuàng)立以來，始終專注于兒童素質教育，尤其在英語教育領域擁有深厚的專業(yè)積累。我們主要招收3-6歲兒童，以直營模式在全國29個地區(qū)設立了校區(qū)，其中沈陽市擁有10家校區(qū)，渾南校區(qū)更是擁有2400㎡的寬敞教學空間，目前在校學員已超過3000人。集團累計服務家庭已超過1000萬戶，是兒童英語教育的佼佼者。

【崗位職責】：
1、家長溝通?：與家長建立良好溝通，解答關于孩子學習方面的疑問，促進課程成交。
2、排課管理?：成交后負責學生的課程安排與管理，確保教學進度與學生需求相匹配。
3、客戶維護?：維護老客戶關系，通過優(yōu)質服務促進老客戶推薦新客戶。
4、團隊管理（晉升后）?：管理銷售運營團隊，負責團隊行政管理、人員建設及員工培訓。

【崗位要求】：
1、教育背景：大專及以上學歷，教育學、心理學、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先，但非必要條件，企業(yè)提供培訓平臺。
2、溝通能力：具備優(yōu)秀的溝通能力和親和力，能夠與家長建立良好關系。
3、學習能力：快速學習新知識，適應教育行業(yè)的變化。
4、熱愛教育：熱愛教育行業(yè)，喜歡與孩子接觸，愿意為孩子的成長貢獻力量。
5、上進心：有一定的上進心及事業(yè)心，追求個人職業(yè)發(fā)展。

【福利待遇】：
1、薪資結構??：無責底薪 + 招生獎金（9%-27%）+ 每周獎金（200-2000元不等），月均薪資5-8k。距離遠及外地員工提供免費住宿。
2、培訓發(fā)展??：入職培訓 + 下部門老員工帶教 + 每年八月份管理學院培訓 + 高管分享。
3、晉升路徑??：明確的晉升通道，入職1-4個月及每年三次固定晉升機會。晉升路徑為儲備-見習主管-課長-主任-副理-部長-經理。
4、保險福利??：六險一金 + 免費團險 + 直系親屬（父母、子女、配偶）團險 + 天童基金會。
5、休假制度??：過年休息從小年開始，共14-17天。
6、分紅獎勵??：年底分紅 + 股份分紅。
7、團隊氛圍??：團隊年輕化，氛圍融洽，豐富的團體活動，如“陽光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等。
8、其他福利??：節(jié)假日年終禮品福利，子女免費學習福利，工作滿25年退休制度及退休金。

應聘方式：
請將您的簡歷發(fā)送至[招聘郵箱]，郵件主題請注明“應聘運營專員-姓名”。我們將在收到簡歷后的一周內與合適的候選人聯(lián)系，安排面試事宜。期待您的加入，共同為孩子的未來努力！