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[崗位職責(zé)]
1.負(fù)責(zé)管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，轉(zhuǎn)正后公司給組建團(tuán)隊(duì)
2.負(fù)責(zé)員工考勤，市場(chǎng)人員的分配和員工升遷規(guī)劃
3.定期跟員工溝通，給員工做專業(yè)方面的培訓(xùn)

「任職要求」
1.學(xué)歷不限，可接受素質(zhì)優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，及大學(xué)實(shí)習(xí)生，專業(yè)不限，可提供三方協(xié)議及實(shí)習(xí)證明。
2.有愛心，責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，有很好的團(tuán)隊(duì)合作能力和表達(dá)能力，熱愛教育事業(yè)者優(yōu)先3舉止大方得體，形象干凈、整潔

『晉升空間」
儲(chǔ)備管理晉升:組員一主管一課長(zhǎng)一主任一副理一部長(zhǎng)一經(jīng)理
職位的提升=薪水+知識(shí)水平+能力的提升

「福利待遇』
福利:五險(xiǎn)一金+團(tuán)體三險(xiǎn)
節(jié)日禮物+國(guó)內(nèi)外旅游+過年放假兩周+員工生日會(huì)+定期團(tuán)建
免費(fèi)提供員工住宿
員工晉升到課長(zhǎng)以上新開分校可獲得股份分紅在職員工子女可終身在天童免費(fèi)學(xué)習(xí)
免費(fèi)培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+崗位進(jìn)階培訓(xùn)+專項(xiàng)提升培訓(xùn)+資深主管親自扶持