崗位說明
主要工作內(nèi)容為建設單位提供項目管理服務,涵蓋項目實施總體策劃、設計管理、招標策劃、施工過程管理、竣工驗收及收尾管理等。
接受國內(nèi)范圍派遣,需要常駐項目所在地開展工作。
特別說明:并非監(jiān)理工作,需要良好的溝通能力、專業(yè)能力
崗位要求
(1) 具備較強的服務意識、溝通能力、積極主動;
(2) 本科及以上學歷,工程管理、建筑、土木、機電等工程類相關專業(yè);
(3) 持有一級注冊造價(房建)或工程領域相關一級注冊執(zhí)業(yè)資格;
(4) 具有8年及以上建設、勘察設計、監(jiān)理、造價咨詢、施工等建筑工程行業(yè)工作經(jīng)歷,有大型項目管理經(jīng)驗;
(5) 身體健康,年齡50周歲以下;無違法犯罪記錄,無違紀行為。
薪酬待遇
按照資質(zhì)能力、工作量、工作成果質(zhì)量,進行薪酬匹配,并在一定范圍內(nèi)動態(tài)調(diào)整,稅前總收入?yún)^(qū)間為15-18萬元/年/人。
常駐項目期間:提供舒適住房,每年7次帶薪休假,往返費用全額補貼。
特別說明:需接受國內(nèi)范圍派遣,介意勿投。
用工形式:該崗位一經(jīng)錄用,勞動關系隸屬于安徽皖信人力資源管理有限公司
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。