崗位職責(zé):
1. 項(xiàng)目管理:
? 負(fù)責(zé)CGM產(chǎn)品硬件開發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃和管理,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。
? 制定并優(yōu)化硬件開發(fā)流程,確保項(xiàng)目高效推進(jìn)。
? 協(xié)調(diào)跨部門資源,確保硬件開發(fā)與其他部門的工作無縫銜接。
2. 設(shè)計(jì)與開發(fā):
? 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行CGM產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì),包括電路設(shè)計(jì)、PCB布局、元器件選型等。
? 確保硬件設(shè)計(jì)符合國際標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求,如ISO 13485、FDA、CE等。
? 特別關(guān)注藍(lán)牙模塊的設(shè)計(jì)與集成,確保其穩(wěn)定性和可靠性。
? 深入研究和解決EMC(電磁兼容性)問題,確保產(chǎn)品通過相關(guān)的EMC測(cè)試和認(rèn)證。
3. 技術(shù)創(chuàng)新:
? 跟蹤國內(nèi)外最新的硬件技術(shù)和趨勢(shì),進(jìn)行技術(shù)調(diào)研和分析。
? 引領(lǐng)技術(shù)創(chuàng)新,開發(fā)新型CGM產(chǎn)品,提升產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。
? 申請(qǐng)和維護(hù)相關(guān)專利,保護(hù)公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
4. 質(zhì)量控制:
? 制定并執(zhí)行嚴(yán)格的質(zhì)量控制程序,確保硬件設(shè)計(jì)和生產(chǎn)的高質(zhì)量。
? 與質(zhì)量管理部門合作,進(jìn)行產(chǎn)品驗(yàn)證和驗(yàn)證測(cè)試,確保產(chǎn)品的合規(guī)性和可靠性。
? 解決硬件開發(fā)過程中的質(zhì)量問題和技術(shù)難題。
5. 團(tuán)隊(duì)管理:
? 負(fù)責(zé)硬件開發(fā)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,包括招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)。
? 制定并執(zhí)行硬件工程師的工作計(jì)劃和績效指標(biāo)。
? 保持良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率。
6. 供應(yīng)商管理:
? 選擇和評(píng)估硬件開發(fā)所需的供應(yīng)商,確保元器件的質(zhì)量和供應(yīng)穩(wěn)定性。
? 與供應(yīng)商保持密切溝通,確保供應(yīng)鏈的順暢運(yùn)作。
7. 文檔管理:
? 負(fù)責(zé)硬件開發(fā)項(xiàng)目的文檔管理,確保所有設(shè)計(jì)文件和技術(shù)文檔完整、準(zhǔn)確。
? 編制和更新硬件開發(fā)的技術(shù)文檔和相關(guān)文件。
? 保存和歸檔所有相關(guān)記錄,確保符合法規(guī)要求。
任職要求:
1. 教育背景:
? 本科及以上學(xué)歷,電子工程、通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):
? 至少8年以上硬件開發(fā)經(jīng)驗(yàn),其中至少5年在醫(yī)療設(shè)備或醫(yī)療器械行業(yè),特別是CGM產(chǎn)品領(lǐng)域。
? 有成功的項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
? 在藍(lán)牙模塊設(shè)計(jì)與集成方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
? 具備深厚的EMC知識(shí)和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),能夠解決復(fù)雜的EMC問題。
3. 專業(yè)技能:
? 精通硬件設(shè)計(jì)工具,如Altium Designer、Cadence等。
? 熟悉藍(lán)牙協(xié)議棧和藍(lán)牙模塊的應(yīng)用開發(fā)。
? 熟練掌握EMC測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)和方法,如IEC 60601、EN 55011等。
? 熟悉ISO 13485、FDA、CE等醫(yī)療器械法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
? 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力。
? 熟練使用實(shí)驗(yàn)儀器和設(shè)備,具備扎實(shí)的實(shí)驗(yàn)操作技能。
4. 軟技能:
? 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力。
? 優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠跨部門合作。
? 能夠在壓力下保持冷靜,有效解決問題。
? 具備良好的英文讀寫能力,能夠閱讀和撰寫英文技術(shù)文檔。
5. 其他要求:
? 良好的職業(yè)道德和責(zé)任心。
? 身體健康,能夠適應(yīng)實(shí)驗(yàn)室和辦公室的工作環(huán)境。
? 對(duì)新技術(shù)有強(qiáng)烈的好奇心和學(xué)習(xí)熱情。