崗位職責(zé):
1.對公司客戶進行到期及續(xù)繳的電話告知提醒。
2.根據(jù)客戶需求為客戶規(guī)劃本年度方案。
3.根據(jù)客戶車輛行駛情況及使用年限告知相應(yīng)駕駛風(fēng)險及規(guī)避須知。
薪資待遇:
無責(zé)任底薪+業(yè)績提成+KPI績效+月度獎勵,綜合薪資7k-10k+,員工月薪過萬占35%,無業(yè)績要求,剛需行業(yè)好上手。
工作時間:
1.8.30-18.00,行政工時 每天八小時工作時間,月休6-8天。
2.法定節(jié)假日帶薪休假 帶薪年假
福利待遇:
1.新員工提供帶薪培訓(xùn),進入團隊后有完善提升崗位技能的崗前培訓(xùn)。
2.提拔上升空間大,每三個月晉升一次 一年有四次晉升機會,每次晉升底薪上漲300-500
全部管理人員均在內(nèi)部提拔,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
3.享有個人獎,團隊獎,年終獎等各項獎金政策。
生日補貼 團建 定期培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會 每個季度晉升機會
職位福利:五險一金、加班補助、全勤獎、每年多次調(diào)薪、周末雙休、住房補貼、節(jié)日福利、帶薪年假
職位亮點:國企單位 入職當(dāng)月五險一金 雙休不加班