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    更新于 12月11日

    納米材料合成博士后研究員

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    • 杭州濱江區(qū)
    • 經(jīng)驗(yàn)不限
    • 博士
    • 全職
    • 招2人

    職位描述

    化學(xué)量子點(diǎn)半導(dǎo)體材料化學(xué)合成納米材料無(wú)機(jī)非金屬材料

    研究方向 :(根據(jù)項(xiàng)目需要和個(gè)人特長(zhǎng)研究方向?qū)⒂兴煌唧w由雙方溝通確定)

    1、新型高效量子點(diǎn)開(kāi)發(fā);

    2、無(wú)鎘量子點(diǎn)開(kāi)發(fā);

    3、封裝量子點(diǎn)開(kāi)發(fā);

    4、光刻量子點(diǎn)開(kāi)發(fā);

    5、氧化鋅材料開(kāi)發(fā)。


    申請(qǐng)條件:

    1、 申請(qǐng)人應(yīng)已獲得或即將獲得納米材料相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,品學(xué)兼優(yōu),身體健康;

    2、 申請(qǐng)人具有從事量子點(diǎn)研究相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉量子點(diǎn)合成工藝,了解新型量子的技術(shù)前沿;

    3、 申請(qǐng)人應(yīng)具有優(yōu)秀的專業(yè)科研訓(xùn)練以及良好的職業(yè)素養(yǎng),能綜合把握所負(fù)責(zé)課題的布局與計(jì)劃,配合公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)節(jié)奏,有意識(shí)地服務(wù)于公司總體戰(zhàn)略目標(biāo);

    4、 申請(qǐng)人應(yīng)動(dòng)手能力強(qiáng),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通和學(xué)習(xí)能力;

    5、本崗位為納晶科技股份有限公司與浙江大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)博士后,學(xué)校導(dǎo)師為彭笑剛教授,工作地點(diǎn)為杭州,如申請(qǐng)人無(wú)意向做博士后,也可以直接聘用為納晶科技的高級(jí)研究員,簽訂勞動(dòng)合同。



    薪酬福利:

    博士后研究人員除享受公司提供待遇外,在站期間可享受政府生活補(bǔ)貼,出站后留崗工作,可獲得政府引才補(bǔ)貼和安家補(bǔ)貼。納晶提供完善的福利保障計(jì)劃:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、崗位補(bǔ)貼、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、補(bǔ)充帶薪病假、法定年休假及補(bǔ)充年休假、節(jié)日福利、健康體檢、旅游團(tuán)建等;對(duì)優(yōu)秀的骨干員工實(shí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃;實(shí)行雙休日標(biāo)準(zhǔn)工作制。


    職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、周末雙休、股票期權(quán)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金

    工作地點(diǎn)

    杭州市濱江區(qū)秋溢路428號(hào)

    職位發(fā)布者

    趙曉紅/人事經(jīng)理

    三日內(nèi)活躍處理簡(jiǎn)歷快
    立即溝通
    公司Logo納晶科技股份有限公司
    納晶科技股份有限公司成立于2009年8月,由國(guó)際納米材料領(lǐng)域頂尖科學(xué)家彭笑剛教授創(chuàng)立,是一家以量子點(diǎn)半導(dǎo)體新材料為技術(shù)核心的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),主要業(yè)務(wù)是量子點(diǎn)新材料的研究及QD-LED、QD-OLED、QD-Micro LED、QLED等相關(guān)應(yīng)用技術(shù)與產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、制造和銷售,在領(lǐng)域內(nèi)處于國(guó)際領(lǐng)先地位。納晶科技持有近300項(xiàng)國(guó)內(nèi)外高質(zhì)量授權(quán)發(fā)明專利;擁有量子點(diǎn)材料合成領(lǐng)域核心專利;主導(dǎo)或參與10余項(xiàng)國(guó)家/國(guó)際/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定工作;作為相關(guān)子課題負(fù)責(zé)單位參與了十三五、十四五國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃;榮獲國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家專精特新“小巨人”企業(yè)、浙江省專精特新中小企業(yè)、浙江省自然科學(xué)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、浙江省創(chuàng)造力百?gòu)?qiáng)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。公司以優(yōu)秀人才為立業(yè)基石,努力打造高水平創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),設(shè)有國(guó)家博士后科研工作站、浙江省工程研究中心、浙江省企業(yè)研究院、納晶-浙大量子點(diǎn)研究聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室等科研平臺(tái),由美國(guó)科學(xué)院院士Louis E.Brus教授擔(dān)任科技發(fā)展戰(zhàn)略顧問(wèn)。公司在光電、顯示等領(lǐng)域,提供創(chuàng)新技術(shù)和解決方案,致力于為用戶帶來(lái)快樂(lè)和健康的產(chǎn)品價(jià)值,踐行科技服務(wù)生活的夢(mèng)想。我們提供優(yōu)厚的福利待遇:公司擁有完善的員工晉升通道和薪酬發(fā)展計(jì)劃;提供健全的福利保障計(jì)劃:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、崗位補(bǔ)貼、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充帶薪病假、法定年休假及補(bǔ)充年休假、節(jié)日福利、健康體檢、旅游團(tuán)建等;對(duì)優(yōu)秀的骨干員工實(shí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃;實(shí)行雙休日標(biāo)準(zhǔn)工作制。除公司提供的優(yōu)厚待遇外,更有杭州政府提供的專項(xiàng)引才激勵(lì)待遇等著你!新引進(jìn)的***應(yīng)屆博士、碩士、本科畢業(yè)生可分別獲得10萬(wàn)元、3萬(wàn)元、1萬(wàn)元生活補(bǔ)貼,1萬(wàn)元/年×3年租房補(bǔ)貼;新進(jìn)站的博士后,在站期間可享受每人每年12萬(wàn)元生活補(bǔ)貼,出站后留杭工作的博士后,可享受每人20萬(wàn)元引才補(bǔ)貼和40萬(wàn)元安家補(bǔ)貼,可直接認(rèn)定高級(jí)工程師職稱,可認(rèn)定杭州市D類及以上等級(jí)人才,在杭購(gòu)房享受100萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼……有求職意向者可直接在線申請(qǐng),或?qū)⒑?jiǎn)歷發(fā)至郵箱hr@najingtech.com
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